Новосибирский завод искусственного волокна

Ведущий инженер-проектировщик

53 000 - 70 000 RUR
  • Искитим
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Проведение предпроектных обследований;
  • Разработка разделов «Сети связи» (ИОС5), «Мероприятия по обеспечению пожарной безопасности АУПС, АУПТ, СОУЭ;
  • Разработка проектов по автоматизации и диспетчеризации;
  • Выбор оборудования, изделий и материалов, проведение обосновывающих расчетов, выполнение расчетов;
  • Увязка проектируемых систем с прочими инженерными системами объекта;
  • Выпуск документации;
  • Непосредственное выполнение чертежей, схем, эскизов, подготовка технических предложений, обоснований;
  • Согласование принятых технических решений;
  • Составление технических заданий смежным отделам, технических требований производителям оборудования;
  • Составление служебных записок на закупку оборудования и материалов.
Требования:
  • образование высшее (любой направленности);
  • опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
  • наличие знаний:

    Законодательные и нормативные правовые акты, постановления;

    Уметь читать технические условия;

    Опыт в разработке проектной и рабочей документации;

    Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

  • Навыки работы с программами: системы АПР (КОМПАС-3D, AutoCAD);
Условия:
  • Место работы: г. Искитим
  • Корпоративный транспорт из г. Новосибирск, г. Бердск, г. Искитим
  • Заработная плата складывается из ежемесячного должностного оклада квартальной премии не более 45% от оклада
  • Специалистам, только окончившим обучение в ВУЗе выплачивается доплата в размере 5 000 руб. ежемесячно
  • Добровольное медицинское страхование
  • Льготное (дотационное) питание
  • Компенсация стоимости аренды жилья начинающим СПЕЦИАЛИСТАМ
  • Материальная помощь и другие меры социальной поддержки сотрудников
  • Оздоровительный отдых для детей сотрудников
  • Участие в общероссийских и внутрикорпоративных конкурсах проф. мастерства, в том числе "Время первых"
  • Возможности профессионального роста
  • Активное молодежное движение
  • Корпоративный спорт
  • Организация обучения внутри Корпорации
  • Внешнее обучение, курсы повышения квалификации по направлениям деятельности предприятия
  • Возможность участия в различных выставочных мероприятиях
  • Внутрикорпоративные праздничные мероприятия