Специалист по кадрам со знанием миграционного учета

Обязанности:

• Ведение КДП в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска, оформление листков нетрудоспособности);
• Формирование и ведение личных дел сотрудников, электронных баз данных по сотрудникам;
• Заполнение и ведение и трудовых книжек;
• Ведение журналов регистрации;
• Подготовка по запросам работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок и иных сведений;
• Ведение кадровой статистики;
• Отчетность для руководителя.

Требования:

• Знание всех участков КДП;

• Знание Трудового законодательства и умение применять эти знания на практике;

• Опыт приема иностранных граждан, контроль и учёт миграционных и разрешительных документов;

• Опыт работы от 1 года на должности, связанной с кадрами (специалист отдела кадров, менеджер по персоналу, HR-менеджер и т.п.) в полном объеме в средних и крупных компаниях;
• Уверенное знание 1С 8.2 ЗУП;
• Готовность к работе в интенсивном темпе;
• Личные качества: внимательность, ответственность, самоорганизация, позитивный настрой.

Условия:

• График работы 5/2 с 09-00 до 18-00 (или с 10.00 до 19.00);
• Уютный офис (метро Дыбенко);
• Оформление в соответствии с ТК; стабильная оплата труда, обсуждается по результатам собеседования.
• Возможности для профессионального роста и реализации своего потенциала в крупной компании;
• ДМС после прохождения испытательного срока.

В отклике просим указать Ваши зарплатные ожидания.