Филиал АО АэроКомпозит в городе Казань

Инженер-технолог

62 000 - 106 000 RUR
  • Казань
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • CAD
  • Опытный пользователь ПК
  • Компас
  • Unigraphics NX
  • Технологические процессы
  • Технологические документы
  • Технологическая дисциплина

Современное авиастроительное предприятие в городе Казани филиал АО «АэроКомпозит» в поиске инициативных, ответственных, исполнительных, легко обучаемых, целеустремленных Инженеров-технологов.

Приглашаем на данную вакансию специалистов и выпускников профессиональных учебных заведений технического профиля, заинтересованных в получении опыта работы на высокотехнологичном оборудовании. Будет преимуществом, если вы закончили или учитесь на направление авиастроение, материаловедение и технологии, конструирование технологической оснасти.

Рассматриваем кандидатов с опытом работы, а также начинающих специалистов. Главное преимущество завода – обучение на рабочем месте под руководством опытных наставников.

Мы ждём кандидатов, которых привлекает авиастроительная отрасль, тех кто хочет развивать отечественное авиастроение.

Для работы вам будет необходимо знание базовых программ Microsoft Office, Теamcenter, CAD-система NХ Siemens.Завод использует новейшие технологии производства деталей из композитных материалов.

Коллектив завода состоит из перспективных и высококвалифицированных сотрудников, разделяющих инновационный подход в организации труда, в том числе с использованием инструментов бережливого производства.

В филиале АО «АэроКомпозит» успешно реализуются программы дополнительного медицинского страхования, жилищная программа с различными вариантами помощи иногородним гражданам, оказываются меры материальной поддержки, согласно коллективному договору и соглашению с профсоюзной организацией завода, конкурентоспособная заработная плата и другие компенсационные выплаты.

Что будет входить в ваши обязанности:

  • разработка технологической документации;
  • тесное взаимодействие со структурными подразделениями предприятия;
  • внедрение рацпредложений, инноваций, предложений по улучшениям и изменениям технологической документации;
  • разработка и совершенствование стандартов предприятия в системе СМК.

Условия оплаты труда обсуждаются с успешными кандидатами на собеседовании.