Energy Team (ООО ЭНЕРДЖИ ТИМ)

Руководитель отдела по управлению персоналом

Не указана
  • Чебоксары
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • Управление персоналом
  • Кадровое планирование
  • Точечный подбор персонала
  • Массовый подбор персонала
  • Управление корпоративной культурой
  • Поиск персонала
  • Источники поиска персонала
  • Проведение собеседований
  • Организация и контроль работы персонала
  • Развитие руководителей
  • Стратегия управления персоналом
  • Внутренний подбор персонала
  • Управление бюджетом
  • Составление планов по подбору

ENERGY TEAM - универсальный помощник во многих сферах аутсорсинга.

Наша деятельность представлена в нескольких направлениях

- Клиентский сервис, Контакт-центры

- Маркетинг и продвижение

- ИТ

- Организация выставок и мероприятий

Нашими главными ценностями являются: энергия, драйв, смелость, целостность. Мы стремимся создать уникальное сообщество профессионалов, где главным фактором будет - человек, как внутри, так и во внешней среде

Входим в ТОП 50 компаний в рейтинге HH.RU

Ищем - Руководителя отдела по управлению персоналом

Приветствуется амбициозность и драйв!

Подчинение генеральному директору. Только полная занятость!

После испытательного срока возможен гибридный график (частично офис, частично удаленно)

Обязанности:

  • Организация работы отдела по управлению персоналом
  • Управление HR-процессами: кадровое администрирование, массовый и точечный подбор и развитие персонала, трудовая дисциплина, корпоративная культура (награды, лояльность и вовлечение персонала), социальная политика
  • Взаимодействие со смежными подразделениями в части обеспечения плана по подбору
  • Поиск новых источников подбора персонала с разработкой мероприятий и "фишек" для роста конкурентоспособности на рынке труда
  • Разработка и сопровождение ЛНА компании
  • Управление HR бюджетом (после испытательного срока)
Требования:
  • Высшее /неоконченное высшее образование

  • Опыт работы в HR на различных должностных позициях от 1 года

  • Опыт подбора персонала: массовый и точечный подбор от 1 года

  • Успешно реализованные проекты по подбору и мотивации персонала

  • Знание трудового законодательства

  • Знание и умение работать с конкурентной средой

  • Свободное владение персональным компьютером (программы типа Microsoft Office – Word, Excel)

Условия:
  • График работы 5/2, возможен ненормированный рабочий день (по ТК РФ)
  • Заработная плата по результатам собеседования
  • Социальный пакет (постоянно расширяется)
  • Командировки не более 1-2 раз в год
  • Комфортный офис, Поддержка со стороны коллег и руководства
  • Мероприятия для сотрудников компании

Важно!

Уважаемые соискатели, просим вас прикладывать максимально подробную информацию о себе и вашем опыте. Прежде всего интересует результативный опыт и стремление добиваться целей, а также честность и порядочность.