РЕХАУ

Специалист по работе с клиентами (направление "Мебельные комплектующие")

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • 1C: ERP
  • Ответственность
  • Внимательность
  • MS Word
  • Деловое общение
  • Телефонные переговоры

РЕХАУ – производственная и инжиниринговая компания с богатой историей, культурой и традициями, сформировавшимися благодаря многолетней принадлежности к известной международной группе. При разработке продукции и решений мы опираемся на признанные международные стандарты и опыт в интересах наших партнеров и клиентов.

РЕХАУ – признанный лидер, с которым строят дома, ведут успешный бизнес, развивают карьеру, воплощают мечты.

В настоящее время мы открываем конкурс на замещение вакансии Специалиста по работе с клиентами направления "Мебельные комплектующие" в г. Москве

Обязанности:

  • Обработка и анализ запросов клиентов.
  • Консультирование клиентов по характеристикам производимых продуктов.
  • Консультирование клиентов по вопросам времени и условий поставок, кредитном лимите и его условиях.
  • Контроль открытых (недопоставленных) товарных позиций по заказам.
  • Приходование товара в складскую систему.
  • Отслеживание оплат клиентов, контроль за выполнением клиентами условий товарного кредита.
  • Разработка предложений, тендерной документации и перечня услуг.
  • Управление и актуализация в системе прайс-листов, перевод артикулов.
  • Контроллинг договоров, подготовка и согласование юридически значимых документов.
  • Составление калькуляций рентабельности.
  • Подготовка презентаций.
  • Ведение деловой переписки отдела.
  • Составление и учет внутренних статистических данных.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование.
  • Опыт работы от 1 года в сфере работы с клиентами, в продажах или логистике.

Мы предлагаем:

  • Интересную и ответственную работу в сплочённой команде настоящих профессионалов;

  • Официальное оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата;

  • Расширенный ДМС, включающий стоматологию;

  • Рождественскую премия по итогам работы компании (13-я зп);

  • 29 дней оплачиваемого отпуска;

  • Гибкое начало рабочего дня, комбинированный график работы.