Белорусский народный банк

Ведущий/Главный специалист Санкционного комплаенса

Не указана
  • Минск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Анализ рисков
  • Оценка рисков
  • Работа с большим объемом информации
  • оценка финансовых операций
  • Комплаенс
  • Управление рисками
  • Точность и внимательность к деталям

Белорусский народный банк – банк, который создает будущее.

Мы проходим цифровую трансформацию и ломаем стереотипы о классическом банковском обслуживании.

Мы заботимся о благополучии нашей команды и предоставляем гибкие условия, чтобы обеспечить баланс между работой и личной жизнью.

Мы считаем, что банк может и должен быть лояльным: как к клиентам, так и сотрудникам.

Если ты мечтаешь стать частью нашей команды – присоединяйся к нам в роли Ведущего/Главного специалиста Санкционного комплаенса!

Основные задачи:

  • анализ структуры собственности юридических лиц, принимаемых на обслуживание в банк, оценка негативной информации и комплаенс рисков по клиенту;
  • верификация и применение расширенных мер внутреннего контроля в отношении клиентов;
  • постановка задач по программному обеспечению и автоматизации процессов;
  • взаимодействие с отделом онбординга по формированию матрицы сведения о потенциальных клиентах;
  • ведение внутренних списков Банка (внесение, удаление информации);
  • оценка финансовых операций клиентов банка на предмет соответствия законодательству, политикам банка и его корреспондентов.

Что мы ждем от кандидатов:

  • средне-специальное или высшее юридическое или экономическое образование;
  • опыт работы в отделе внутреннего контроля, валютного контроля, кредитных рисков, розничных рисков; аудиторской компании будет вашим преимуществом;
  • знание банковских бизнес-процессов и технологий;
  • навыки поиска оптимальных решений;
  • умение оценивать ситуацию с разных точек зрения и предвидеть потенциальные риски.

Что предлагаем мы:

  • современный менеджмент и отличный коллектив;
  • новый стильный офис с панорамным видом из бизнес-центра Futuris (ст.м. Борисовский Тракт);
  • медицинские услуги;
  • возможность дальнейшего развития внутри банка;
  • скидки на абонементы и оплачиваемые корпоративные тимбилдинги;
  • уровень должности и уровень оплаты труда (оклад и премия) обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.