Менеджер по работе с ключевыми клиентами в офис (маркетплейсы)

О нас:

Компания МИР ИНСТРУМЕНТА была основана в 1995 году и на сегодняшний день является ведущим поставщиком ручного, садового инструмента, гаражного и силового оборудования на российском рынке.

В наших российских филиалах работает около 2700 сотрудников и - более 4000 сотрудников во всем мире. Зарубежные партнерские компании работают в странах СНГ, в Восточной Европе, Северной и Южной Америке.

Ручной инструмент и силовое оборудование представлены собственными торговыми марками: MATRIX, GROSS, STELS, DENZEL, СИБРТЕХ, PALISAD, SPARTA, БАРС, MTX.

Нашими клиентами являются самые крупные интернет-магазины и маркетплейсы: WILDBERRIES, OZON, Яндекс, СберМегаМаркет, AliExpress, ВсеИнструменты, DNS, Ситилинк, ОнЛайн-Трейд, М.Видео и др.

Обязанности:

- работа с действующими маркетплейсами (1Р, 3Р);

- систематический анализ и расширение ассортиментной матрицы, подготовка товарной матрицы для заведения на маркетплейс;

- управление поставками и складскими остатками, управление возвратами/компенсациями;

- управление ценообразованием на маркетплейсах;

- контроль взаиморасчетов и сверка остатков;

- контроль закрывающих документов;

- участие в запуске маркетинговых активностей совместно с интернет-маркетологом;

- мониторинг и анализ конкурентов, контроль рейтинга товаров;

- оперативное взаимодействие с менеджерами и поддержкой маркетплейса;

- отслеживание изменений в условиях работы маркетплейса и адаптация работы;

Если вы:

- понимаете специфику взаимодействия с маркетплейсами от создания новых карточек товара до использования всех возможных маркетинговых инструментов продвижения по каждой площадке;

- работали с маркетплейсами (Яндекс.Маркет, Wildberries, OZON, МегаМаркет) - преимущество;

- опытный пользователь 1С:Предприятие, MS Office (вашим дополнительным преимуществом будет виртуозное владение Excel – ВПР, Сводные таблицы)

скорее откликайтесь!

Условия:

- место работы: офис в 3 минутах ходьбы от м. Ясенево;

- оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

- своевременные выплаты заработной платы (оклад и KPI);

- график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (возможно 08:00 - 17:00 после испытательного срока);

- оплату ДМС в размере 50%;

- скидки на продукцию компании до 20%;

- корпоративные мероприятия (футбол и волейбол 2 раза в неделю);

- чай, кофе, печенье 24/7 и фрукты по пятницам.