Врач акушер-гинеколог

Динамично развивающийся медицинский центр «Парацельс». Самый крупный в Истринском районе Московской области - многопрофильный клинический амбулаторный центр с современной лечебно-диагностической базой.

ЗАДАЧИ:

• Ведение амбулаторного приема гинекологических пациентов;
• Проведение медицинского обследования пациентов в период беременности, родов, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями;
• Назначение и проведение лечения пациентам в период беременности, родов, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями;
• Забор биоматериала на исследование;
• Проведение эндоскопических исследований, биопсий, удаление новобразований, кольпоскопия, гистероскопия;
• Проведение скринингов первого, второго, третьего триместров;
• Ведение электронных медицинских карт и другой медицинской документации.

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТОВ:

• Образование – высшее профессиональное медицинское;
• Обязательно наличие действующего сертификата / аккредитации на осуществление медицинской деятельности по специальности "Акушерство и гинекология" и "Ультразвуковая диагностика";
• Опыт работы от 5 лет;
• Приветствуется опыт ведения амбулаторных приемов в частных медицинских учреждениях;
• Высокий уровень профессионализма;
• Владение современными методами диагностики и лечения акушерской и гинекологической патологии;
• Знание ПК в объеме уверенного пользователя;
• Знание программы Инфоклиника будет преимуществом (научим);
• Ответственность, пунктуальность, доброжелательность, умение расположить к себе пациента, знание и соблюдение принципов врачебной этики, умение разрешать конфликтные ситуации, стремление к самообразованию и профессиональному развитию.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в лучшей Клинике в г. Истре, занимающую устойчивое лидирующее положение на рынке;
• Достойную оплату труда;
• Комфортные условия труда (рабочее место оснащено высокотехнологичным диагностическим и лечебным оборудованием, расходными материалами);
• Обеспечение первичного пациентопотока на протяжении испытательного срока для формирования базы пациентов;
• Возможность профессионального развития: наличие вводного и корпоративного обучения, система дистанционного обучения и очных тренингов, а также обмен опытом с лучшими врачами клиники;
• Бесплатное медицинское обслуживание сотрудников и скидки для родственников;
• Развитую открытую корпоративную культуру корпоративные мероприятия, поздравление сотрудников с юбилеем работы в Компании, с днями рождения;
• Корпоративный транспорт из Москвы и в Москву (от м. Тушинская); из Зеленограда в Зеленоград, из Звенигорода в Звенигород;
• Дружный коллектив и лояльное руководство.