XWAY

HR/Рекрутер/Менеджер по подбору персонала

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • Рекрутмент
  • Оценка кандидатов
  • Прямой поиск
  • Headhunting
  • HR
  • Телефонное интервью
  • Первичная адаптация
  • Корпоративные мероприятия
  • Кадровый резерв
  • Interviews
  • проведение интервью

XWAY — операционный партнёр маркетплейсов и разработчик IT-решений. Помогаем селлерам запускать и развивать продажи на Ozon, Wildberries, Яндекс Маркете, Мегамаркете и других площадках. Оказываем полный комплекс услуг — от запуска магазина под ключ до вывода карточек в ТОП продаж.

В списке наших клиентов уже более 1000 компаний, среди которых как крупные федеральные ритейлеры и мировые бренды, так и начинающие предприниматели. Суммарный годовой оборот — 80+ млрд рублей. Мы белая аккредитованная IT-компания и участник фонда "Сколково", а также сертифицированное Wildberries агентство со статусом GOLD.

В связи с активным развитием бизнеса у нас открыта вакансия HR

Чем тебе предстоит заниматься:

  • блок по бизнес направлению: аккаунты, маркетологи по ecommerce, бэк-офис итд.
  • размещать информацию об открытых вакансиях;
  • осуществлять поиск резюме по заданным параметрам;
  • заниматься оценкой кандидатов на этапе телефонного интервью;
  • назначать кандидатам собеседование;
  • сопровождать кандидатов по всем этапам до момента трудоустройства;
  • отслеживать и фиксировать статистику подбора;
  • работа в АТС.

Мы подходим друг другу, если:

  • опыт работы в должности рекрутера от 1 года
  • желание развиваться в сфере HR
  • ответственный подход к работе
  • грамотная речь, умение выражать свои мысли, амбициозность
  • позитивный настрой!
  • умение оперативно решать задачи в режиме многозадачности
  • проактивность и ответственность — это про тебя, ты умеешь соблюдать и контролировать сроки;
  • ты легко находишь общий язык с нанимающими менеджерами и стремишься выводить самых классных кандидатов;
  • тебе интересно участие в организации мероприятий по поддержанию корпоративной культуры;

Почему мы / наши преимущества:

  • мы динамично растущая IT-компания в крайне востребованной нише e-commerce — а это возможности твоего профессионального роста и развития как по вертикали, так и по горизонтали;

  • выстроенные рабочие процессы и менторство лично от меня;

  • минимум бюрократии и дружеский формат общения;

  • ценим work-life balance, работаем без жестких дедлайнов и овертаймов;

  • крыша офиса с видом на Москву, где можно поработать, устроить перекур или неформальную встречу летним вечером за бокалом вина (или не вина);

  • драйвовый настрой на работу и отсутствие эйджизма. Нам всем в душе 18;

  • самые крутые и душевные корпоративные вечеринки: гитара, караоке или VR, дженга и не только. На любой вкус и настроение.

Мы готовы предложить:

  • официальное оформление по ТК РФ и белую зарплату 2 раза в месяц без задержек;

  • комфортный рабочий график с 10 до 19.

  • открытость. Мы ценим обмен опытом внутри команд, поэтому постоянно устраиваем митапы на разные темы и проводим демо-дни создаваемых нами продуктов. А еще мы всегда рады инициативам, улучшающим нашу работу;

  • заботу. Мы заботимся о наших рекрутерах, поэтому работаем через АТС Potok :)

  • дух стартапа и высокий уровень вовлеченности.

XWAY — это про выполнение обещаний, прозрачные процессы, крутые результаты и человеческие отношения. Мы ценим и уважаем друг друга и уверены, что в комфорте работается гораздо приятнее и эффективнее :)

Если ты чувствуешь, что XWAYpeople — это ты, welcome в нашу команду:

В отклике на вакансию расскажи о своем опыте работы и не опаздывай на собеседования. Как говорится, time is money.