Кладовщик

Вакансия актуальна в группе компаний ПАО "НОВАТЭК" в г. Санкт-Петербурге. Работа не предусматривает вахтовый метод.

Обязанности:

• Работа на складе по приему, хранению, учёту и отпуску товарно-материальных ценностей с учётом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых ТМЦ;
• Обеспечение сохранности складируемых ТМЦ;
• Обеспечение соблюдения режимов хранения ТМЦ;
• Подготовка мест для принятия поступаемых ТМЦ;
• Обеспечение сбора, хранения и современного возврата поставщикам многооборотной тары;
• Ведение складского учёта;
• Оптимизация уровня запасов МТР и экономическая ликвидация МТР с видом запаса «Реализация», «Утилизация» в соответствии с внутренними Регламентами Общества;
• Обеспечение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов;
• Составление установленной в Обществе отчётности;
• Организация проведения инвентаризации ТМЦ;
• Участие в разработке и осуществлении мероприятий по повышению эффективности работы складского хозяйства, сокращению расходов на транспортировку и хранение товарно-материальных ценностей, внедрению в организацию складского хозяйства современных средств вычислительной техники, коммуникаций и связи.

• Среднее или высшее профессиональное образование (техническое);
• Опыт работы по специальности не менее 3 лет;
• Профессиональная переподготовка (в случае отсутствия профильного образования);
• Знание 1С, MS Excel, WordБ знание основ и принципов складского учёта.

• Официальное трудоустройство, оплачиваемая стажировка на рабочем месте;
• Стабильная и своевременная заработная плата 2 раза в месяц: оклад + премия (каждый год проводится индексация заработной платы);
• График работы пятидневка, с двумя выходными днями (суббота, воскресенье);
• Социальные гарантии: добровольное медицинское страхование, частичная компенсация летнего отдыха, частичная компенсация спортивных занятий, помощь семьям воспитывающих детей-инвалидов, материальная помощь многодетным семьям, новогодние подарки детям сотрудников; пенсионная программа для работников Компании и др.;
• Обучение и возможность повышения разряда по профессии, участие во внутренних конкурсах компании.