Трайв
Менеджер по продажам
- Активные продажи
- B2B Продажи
- Поиск и привлечение клиентов
- Ведение переговоров
- Холодные продажи
- Навыки переговоров
- Работа в команде
- Заключение договоров
- Телефонные переговоры
- Управление продажами
- Прямые продажи
- Навыки продаж
- Планирование продаж
«Трайв» - один из лидеров российского рынка промышленных метизов.
Наша бизнес модель – импорт, дистрибуция, производство нестандартного крепежа, контрактное производство, В2В рынки .
Компания сегодня это:
18 лет опыта продаж промышленного крепежа в В2В сегменте по России и странам СНГ
Собственное производство (г. Санкт-Петербург)
100 000 товарных позиций
Сейчас в связи с расширением дирекции по продажам мы ищем менеджера по продажам, который превратит потенциальных покупателей в фактических постоянных.
Если ты уверен, что вместе мы сможем добиться новых результатов, добро пожаловать в нашу команду.
Мы предлагаем :
- работу с существующими и новым клиентами компании;
- проведение предварительных расчетов, коммерческих предложений, счетов;
- работа с запросами клиентов по срокам поставки продукции, контроль договорных условий и состоянием дебиторской задолженности;
Чего мы ждем:
- Успешный опыт активных продаж;
- Уверенное владение техниками продаж, умение вести переговоры;
-
Знание правил ведения документооборота;
-
Уверенный пользователь MS Office;
Почему у нас продавать легко?
Мы предлагаем:
Белая заработная плата оклад - и % от продаж.
Совокупный ежемесячный доход без верхнего предела в заработной плате и своевременная выплата два раза в месяц.
На старте наличие «теплой» клиентской базы.
Прозрачная система вознаграждения.
График работы 5/2, сб и вс выходные.
Комфортный офис, парковка рядом с офисом.
Возможность командировок в другие регионы для развития и поиска клиентов.
Профессиональное обучение за счет компании.
Возможность карьерного роста до Руководителя группы продаж
Работа в сильной команде и развитая корпоративная жизнь.
Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня.
Кофе, чай и комплименты от компании.
Важно понимать:
в компании прекрасно адаптируются менеджеры, которые проявляют активный интерес, которые способны работать самостоятельно, по целям, для которых работа – приключение, а не обязанность;
мы заинтересованы в сильном командном игроке, который умеет слушать и слышать, для которого ценность командной работы – не пустой звук.
Средний ежемесячный доход от 60 000 до 200 000 рублей