Обязанности:
- организация внутренней работы отдела;
- разработка и участие во внедрении наиболее сложных блоков;
- контроль качества кода разработчиков, проведение код-ревью;
- взаимодействие с подрядчиками (задачи, координация работы);
- планирование архитектуры системы с учётом новых доработок;
- контроль обновления конфигураций и платформы 1С
- опыт работы в разработке 1С от 3-5 лет;
- опыт работы руководителем отдела\группы от двух лет;
- отличное знание языка программирования 1С: Предприятие 8;
- опыт работы с обменами (COM, веб-сервисы, http-сервисы, КД 2 / 3);
- опыт работы с: Бухгалтерия 3.0, Документооборот, 1С:ЗУП;
- хорошее владение СКД, управляемыми формами;
- базовые знания бухгалтерского и кадрового учета, расчета з/п;
- опыт работы с Jira,confluence или аналогичными системами.
- наличие сертификатов повышения квалификации : "1С:Специалист-консультант" по внедрению прикладного решения, "1С:Зарплата и управление персоналом 8, «Профессионал» по различным конфигурациям 1С будет плюсом.
- коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат.
- стабильность: работа в современной компании с 119-летней историей;
- полное соблюдение ТК РФ;
- пятидневная рабочая неделя (с гибким началом и завершением рабочего дня);
- корпоративные скидки у компаний-партнеров (фитнес, рестораны, beauty);
- комфортный офис в самом центре Москвы, а также есть возможность выбирать формат работы;
- ДМС после трёх месяцев работы;
- доход, соответствующий уровню компетенций и опыту;
- профессиональное развитие – у нас проходят регулярные семинары и тренинги, а также мы даем возможность изучать иностранные языки за счет компании;