Обязанности:
- Руководство, выстраивание работы отдела продаж (планирование, бюджетирование, оценка рисков и ресурсов).
- Организация эффективной работы менеджеров по продажам. Участие в разработке программ мотивации и лояльности персонала; Развитие и улучшение системы адаптации менеджеров отдела продаж.
- Постановка целей, разработка системы KPI и контроль её исполнения; Достижение планов.
- Вести переговоры с ключевыми региональными клиентами/дилерами с целью заключение договоров и увеличения продаж
- Анализировать конкурентов, искать точки роста для системы продаж компании.
- Стратегическое мышление и способность принимать эффективные решения, Аналитические способности;
- Работа в CRM, программном обеспечении 1С, управлять менеджерами, контролировать внешний вид, дисциплину и качество их работы.
- Умение управлять командой, эффективно ставить задачи и контролировать их выполнение, оценивать результаты с помощью программного обеспечения.
- Изучение рынка производства строительных материалов, анализ и оценка рынка (емкость, сегментирование, ключевые клиенты, товарные группы)
- Способность быстро реагировать на изменения на рынке.
- График работы 5/2 (пон-пят) с 9.00 ч. до 18.00 ч.
- Дополнительные государственные выходные - это и ваши выходные
- Официальное трудоустройство по ТК РУз.
- Оплата труда: оклад + % от выполнения ключевых показателей
- Оплачиваемый ежегодный отпуск
- Обеспечение мобильной связью
- Испытательный срок: от 1 до 3 месяцев
- Своевременная выплата заработной платы
- Периодическое проведение внутреннего и внешнего обучения.