КАМАЗ

Слесарь по ремонту автомобилей КАМАЗ

110 000 - 110 000 RUR
  • Электросталь (Московская область)
  • Полная занятость
  • Сменный график
  • От 1 года до 3 лет

ГРУППА КОМПАНИЙ "КАМАЗ" - КРУПНЕЙШАЯ АВТОМОБИЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ, ЗАНИМАЮЩАЯ ЛИДИРУЮЩИЕ ПОЗИЦИИ НА РЫНКЕ ПРОИЗВОДСТВА БОЛЬШЕГРУЗОВ В РОССИИ. ПАО "КАМАЗ" - СОЦИАЛЬНО ОТВЕТСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ. КОМПАНИЯ ЯВЛЯЕТСЯ ГРАДООБРАЗУЮЩИМ ПРЕДПРИЯТИЕМ ГОРОДА НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ И ДЕЙСТВУЕТ РАДИ ДОЛГОСРОЧНЫХ ИНТЕРЕСОВ И БЛАГОСОСТОЯНИЯ СВОИХ СОТРУДНИКОВ.

КОМПАНИЯ "АВТОЗАПЧАСТЬ КАМАЗ" ОБЪЯВЛЯЕТ НАБОР НА ВАКАНСИЮ

"Слесарь по ремонту автомобилей КАМАЗ"

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Текущий ремонт и плановое обслуживание собственного автопарка грузовых автомобилей КАМАЗ 54901 (новый парк), прицепы УАТ, ТОНАР
  • Проведение технического обслуживания и мелкосрочного ремонта автомобилей и прицепной техники.
  • Проверка уровня и состояния технических жидкостей, смазок, моющих составов, горюче-смазочных материалов и при необходимости их доливка и замена.
  • Проведение проверок автотехники, поиск причин неисправностей.
  • Прохождение обучений у производителя за счет работодателя.

НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЕТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

  • Знание устройства и технологии ремонта грузовой автотехники;
  • Опыт работы автослесарем грузовых или легковых автомобилей (отечественного или импортного производства) от 1 года, либо желание обучиться!
  • Высокая техническая грамотность, аккуратность, ответственность.
  • Приветствуется наличие опыта обслуживания рефрижераторных установок (не обязательно).
  • Желание обучаться и развиваться!
  • график работы 3/3 с 9 до 21:00;

КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:

  • Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы
  • Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
  • Интересная работа в крупной стабильной компании
  • Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
  • Широкие возможности для обучения и развития
  • РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
  • официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
  • Забота о сотрудниках:
  • компенсация питания
  • система материальной поддержки
  • льготные условия банковского кредитования
  • льготная пенсионная программа
  • льготные условия участия в жилищной программе
  • корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
  • яркие корпоративные мероприятия
  • разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
  • санаторно-курортное лечение
  • доставка на работу и с работы вахтой
  • Забота о детях сотрудников:
  • бесплатные путевки в детские лагеря
  • оригинальные новогодние подарки
  • приоритетное право на трудоустройство
  • трудоустройство на период летних каникул
  • бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию

ЕСЛИ ВЫ ОРИЕНТИРОВАНЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ В КРУПНОЙ КОМПАНИИ, МЫ ВАС ЖДЕМ!