ТРЕСТ РОССПЕЦЭНЕРГОМОНТАЖ

Начальник отдела материально-технического снабжения

От 210 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет
  • Организаторские навыки
  • Заключение договоров
  • Ведение отчётности
  • Управление закупками

Обязанности:

- Осуществление обеспечения предприятия всеми видами ТМЦ в соответствии с графиком выполнения СМР и производственной программы.

- Осуществление работы по своевременному обеспечению Предприятия всеми необходимыми для его производственной деятельности материальными ресурсами (материалами, полуфабрикатами, топливом, комплектующими изделиями, инструментом, запасными частями, спецодеждой, хозяйственным инвентарем и др.) и их рациональному использованию.

- Разработка проектов перспективных и годовых планов материально-технического обеспечения Предприятия, подготовка расчетов и обоснования к ним.

- Определение потребности Предприятия и его подразделений в материальных ресурсах, составление балансов материально-технического обеспечения, сводные таблицы по видам материалов, контроль календарных сроков их поставки в соответствии с требованиями производства.

- Участие в разработке и внедрении мероприятий по повышению эффективности использования материальных ресурсов (экономии материальных ресурсов, снижении затрат, связанных с их приобретением, доставкой и хранением, замене дорогостоящих и дефицитных материалов, использовании местных ресурсов, отходов производства и вторичного сырья), а также норм расхода материалов и производственных запасов, стандартов и технических условий на выпускаемую продукцию, всемерного соблюдения режима экономии.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт аналогичной работы в крупной компании от трех лет (опыт работы в строительной компании будет преимуществом);
  • Английский язык от B1 (желательно);
  • Продвинутый пользователь ПК, Microsoft Office, 1С;
  • Внимательность к деталям, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

  • Место работы - зарубежная площадка;
  • Проезд к месту работы и месту отпуска в РФ за счет работодателя;
  • Проживание в жилом поселке АЭС (отдельная комната, меблированная), предоставляется работодателем;
  • ДМС;
  • Годовой бонус, по результат эффективности;
  • Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • Предоставление питания;
  • Работа в стабильной социально-ответственной компании;
  • Возможность принять участие в крупном международном проекте по строительству АЭС;
  • Участие в решении амбициозных проектов и задач в команде профессионалов с возможностью карьерного роста.

​​​​​