Гринатом

Менеджер проекта (инвестиционный департамент)

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
Вакансия открыта в центре проектного финансирования Росатом - АО «АтомКапитал»

АО «АтомКапитал» было создано в марте 2013 года как центр компетенции по привлечению проектного финансирования на инвестиционные проекты Госкорпорации «Росатом» за пределами ядерно-энергетического комплекса.

100% акций общества принадлежит Госкорпорации «Росатом».

Обязанности:

  • Обеспечение аналитического сопровождения реализации отраслевых инвестиционных программ и проектов (включая сделки M&A) Госкорпорации «Росатом» и её организаций (в т.ч. сбор и обработка данных, подготовка финансово-экономических моделей, аналитических записок и иных документов для поддержки принятия инвестиционных и стратегических решений);

  • Участие в подготовке и сопровождение реализуемых компанией инвестиционных проектов Госкорпорации «Росатом» с обеспечением оптимальных параметров финансирования и минимизации инвестиционных рисков;

  • Подготовка финансово-экономических моделей инвестиционных проектов и программ, анализ бизнес-планов инвестиционных проектов и финансово-экономических моделей с подготовкой предложений по доработке и оптимизации их структуры;
  • Анализ экономических и финансовых показателей реализации инвестиционных программ и проектов;
  • Разработка и согласование комплекса мер по своевременному нивелированию выявленных проектных рисков и отклонений, подготовка финансово-экономических экспертиз;
  • Координация взаимодействия со структурными подразделениями Корпорации при разработке и согласовании инвестиционных проектов;
  • Подготовка презентаций, аналитических записок и т.п.;
  • Методическое сопровождение разработки финансово-экономических моделей проектов и программ в рамках подготовки инвестиционных программ/проектов организациями Корпорации, их экспертиза по закрепленным центрам ответственности второго уровня (ЦО-2). Подготовка заключений для принятия последующих инвестиционных решений (в том числе организация сбора экспертных мнений);
  • Участие в работе по синхронизации процессов бизнес-планирования и инвестиционного планирования в части показателей закрепленных стратегических программ Корпорации, сроков актуализации стратегических программ, сверки данных, используемых организациями Корпорации (дивизионами) в процессах инвестиционного и бизнес-планирования;
  • Проведение постинвестиционного анализа по проектам закрепленных ЦО-2. Подготовка заключений для принятия последующих решений;
  • Консультационное сопровождение организаций Корпорации по вопросам управления инвестиционно-проектной деятельностью.
Требования:
  • Высшее образование(финансовое, экономическое)
  • Опыт построения финансово-экономических моделей и написания бизнес-планов «с нуля»;
  • Знание законодательства Российской Федерации и основ законодательства стран юрисдикции ДЗО-нерезидентов;
  • Знания основ экономики и бухгалтерского учета, в том числе знание и опыт работы с МФСО.
  • Знания основ функционирования российской и международной системы расчетов, банковско-кредитной сферы, страхового рынка, рынка лизинга, рынка ценных бумаг;
  • Опыт разработки структуры финансирования проектов развития бизнеса или новых бизнесов;
  • Опыт работы с банками, страховыми, лизинговыми и инвестиционными компаниями и др.;
  • Знание Английского языка на уровне Intermediate.
Условия:
  • Возможность поездок в командировки с регулярностью до 1 командировки в квартал;

  • место работы: Москва, улица Большая Полянка, 25с1;

  • график работы: 5\2 с 9 до 18 часов, ненормированный рабочий день (особая загрузка в марте, июне, сентябре и октябре;

  • Комфортные условия работы

  • Цифровые сервисы для сотрудников
  • Обучение и развитие

  • Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
  • Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
  • Карьерные возможности

  • Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
  • Поддержка карьерного развития сотрудников
  • Социальные программы

  • ДМС со стоматологией и госпитализацией
  • Страхование несчастных случаев на производстве
  • Линия психологической поддержки
  • Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
  • Корпоративная жизнь

  • Тимбилдинги
  • Спортивные активности и отраслевые соревнования
  • Волонтерские движения
  • Мероприятия для сотрудников и их семей