Оператор call-центра БЕЗ ОПЫТА

В компанию требуется оператор call-центра с функционалом менеджера по подбору персонала.

Вакансия для тех, кто НЕ ИМЕЕТ ОПЫТА в данной сфере, но в будущем хочет стать полноценным HR-специалистом.

Обязанности:

• Работать с карьерными площадками, публиковать объявления

• Проводить первичную оценку резюме
• Проводить телефонные интервью
• Проводить очные собеседования в офисе
• Участвовать в формировании и развитии корпоративной культуры
• Вести отчетность по проделанной работе

• Высшее или средне-специальное образование

• Деловое общение, грамотный русский язык

• Хорошо развитые коммуникативные навыки, умение вести переговоры

• Умение работать в режиме многозадачности

• Активность, ответственность, нацеленность на результат

График 5\2 с 9 до 18 ч.

Зарплата: оклад + KPI

Официальное трудоустройство

Обучение за счет компании

МЫ НЕ ИЩЕМ В ВАС СВЕРХЪЕСТЕСТВЕННЫХ СПОСОБНОСТЕЙ ИЛИ БОЛЬШОГО ОПЫТА РАБОТЫ, ВСЕМУ МОЖЕМ НАУЧИТЬ.