В управляющей компании агропромышленного холдинга "ЭКО-культура" открыта вакансия "Технический лидер группы разработки"
Основные задачи:
- разработка стандартов и политик в области разработки программного обеспечения в соответствии с общей IT-политикой компании;
- планирование и координация работы отдела разработки;
- разработка и контроль соблюдения календарных план-графиков проектов;
- оценка трудоемкости проектов и распределение задач на разработку среди программистов/разработчиков;
- управление процессом разработки;
- организация CI/СD проектов;
- управление серверной инфраструктурой проектов;
- формирование архитектурных документов продукта;
- разработка технических заданий на модули программного обеспечения;
- управление внешними ресурсами, привлекаемыми для разработки программного обеспечения;
- участие в разработке и тестировании наиболее сложных задач продукта.
Мы ожидаем от кандидата:
- наличие релевантного опыта работы;
- владение техническим стеком: Java 17+, Spring, Postgres, Docker, Keycloack, Hazelcast, Minio S3, Kibana, Logstash, Linux admin;
- хорошие навыки бизнес коммуникации по аналитическим задачам (проведение интервью, сбор информации, определение стейкхолдеров, формирование сети контактов);
- умение работать с документацией и сопоставлять данные из разных источников;
- готовность работать с Markdown;
- способность описывать структуру БД и делать SQL запросы;
- умение описывать API;
- навыки проверки правильности реализации бизнес требований на тестовом стенде проекта.
Мы предлагаем:
- работу в крупном развивающемся холдинге с государственной поддержкой;
- оформление по ТК РФ в аккредитованную IT компанию;
- график работы: 5/2 с 09.00 до 18.00;
- удаленный формат работы;
- индивидуальное предложение по уровню заработной платы, соответствующее Вашему опыту и ожиданиям;
- участие в интересных, амбициозных проектах, которые будут прокачивать Ваши профессиональные компетенции;
- молодой дружный коллектив экспертов, готовых поддержать Ваши инициативы;
- возможности внешнего обучения и развития компетенций (в рамках инициатив компании).
Каждый отклик важен!