Pudov

Executive search рекрутер

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • Оценка персонала
  • Executive Search
  • Headhunting

Pudov - федеральная компания, лидер на российском рынке товаров для выпечки (по оценке Nielsen – глобальной компании-измерителя). Мы растём на всех рынках сбыта - федеральные и локальные сети, маркетплейсы дистрибуция по РФ и СНГ, собственные онлайн и офлайн проекты.

Мы считаем, что ключевой фактор успеха для лидерства на рынке — это сильная команда и выстроенные процессы. Сейчас мы в поиске талантливого специалиста в направлении Executive Search.

Основная цель направления - поиск выдающихся лидеров, ключевых командных игроков и ТОП менеджеров, тех спецов, которые помогают бизнесу покорять самые высокие вершины и развиваться в самых передовых сферах.

Чем предстоит заниматься:

  • Анализировать рынок труда по ключевым для компании вакансиям: СЕО-1,- 2, редкие специалисты.
  • Выявлять потребность бизнеса, участвовать в брифах с заказчиком уровня СЕО.
  • Определять стратегии поиска кандидатов, проектировать карты талантов и списки компаний-доноров, составлять лонг-листы по вакансиям.
  • Осуществлять поиск кандидатов, анализировать профили через различные источники информации и социальные сети, профессиональные форумы и сообщества.
  • Работать с воронками кандидатов, проводить первичные скрининги.
  • Подготавливать аналитику по подбору.

Мы точно подойдем друг другу, если у тебя есть:

  • Владение инструментами executive search.
  • Опыт аналитики рынка и поиска по сложным управленческим позициям.
  • Умение пользоваться различными источниками подбора.
  • Оконченное высшее образование.
  • Желателен опыт работы сорсером, рекрутером или аналитиком с ведущими позициями в коммерческом блоке, digital, логистике или аналитике.

Работа в Pudov это:

  • Работа в дружной команде профессионалов в стабильной федеральной компании, лидере рынка.
  • Неограниченный список интересных и драйвовых задач в области HR, возможность реализовать самые смелые HR-идеи и увидеть результаты своего труда.
  • Всё по ТК РФ: трудоустройство в штат компании, полностью "белая" ЗП и т.д.
  • Отношение к HR, как к одной из ключевых функций для развития компании.
  • Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00.
  • Корпоративные скидки на продукцию компании, подарки детям сотрудников на праздники и другие бонусы.
  • Действующий офис м. Шоссе Энтузиастов (спокойным шагом 10 мин. от метро), зимой открываем ещё один новый современный офис м. Автозаводская.
  • Конкурентный уровень ЗП (обсуждаем по результатам собеседования).

Добро пожаловать в команду!