Оператор 1С

Компания «БРИЗ - Климатические системы» - лидер рынка климатической индустрии в России и СНГ.

Уже 30 лет мы занимаемся поставками бытового и промышленного климатического оборудования с квалифицированной поддержкой и сервисом.

Наша команда включает в себя свыше 1000 профессионалов климатической отрасли, 34 филиала и мы продолжаем активно расти.

На текущий момент мы в поисках Оператора 1С в г. Набережные Челны.

Обязанности:

• Формирование заявок по товародвижению в 1С 8: Торговля и склад;
• Ввод, обработка и распечатка всех документов, связанных с движением ТМЦ: накладные, приход, расход, перемещение, счета-фактуры;
• Заведение контрагентов в базу 1С;
• Участие в организации доставки товара клиентам, заказ и контроль прибытия автотранспорта, оформление претензий к транспортным компаниями.

Что для нас важно:

• Знание 1С: торговля и склад будет преимуществом;
• Навыки деловой переписки, работы с клиентами, опыт работы с транспортными компаниями желателен;
• Уверенный пользователь ПК (Microsoft office, Outlook, Internet);
• Ответственность, обучаемость, умение работать в режиме многозадачности.

Работа в "Бриз" - это:

• Работа в компании-лидере рынка климатического оборудования России и СНГ;
• Престижный доход в «белой» компании, оформление по ТК РФ;
• Расширенный пакет ДМС для Вас и возможность подключить к ДМС Ваших близких;
• Эксклюзивные скидки на продукцию «Бриз» для сотрудников компании;
• Работа в комфортном офисе крупной федеральной компании в г. Набережные Челны;
• Корпоративная мобильная связь;
• Корпоративная компьютерная техника (согласовывается при необходимости);
• Возможность работать удаленно в случае форс-мажора;
• График работы обсуждаем: с 08-00 до 17-00, с 09-00 до 18-00, с 10-00 до 19-00.

А также:

• Дружная команда лучших профессионалов рынка, программы адаптации и карьерного развития, корпоративный коучинг, программы обучения;
• Богатая корпоративная культура (корпоративные активности во всех локациях компании; тематические мероприятия, праздники и вечеринки; поздравления с профессиональными и календарными праздниками; тематические конкурсы для сотрудников; спортивные командные мероприятия; программа активностей для детей сотрудников; благотворительные проекты и проекты социальной ответственности и многое другое);
• Обучение по программам компании или возможность повышения квалификации во внешних учебных учреждениях (ученический договор от компании);
• Программы кадрового резерва;
• Индивидуальный коучинг;
• Карьерные и профессиональные консультации;
• И другие бонусы, и привилегии для нашей команды.