Дом Хлеба

Менеджер по обучению

От 50 000 RUR
  • Ижевск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Обучение персонала
  • Оценка эффективности обучения
  • Организаторские навыки
  • Дистанционное обучение
  • Адаптация персонала
  • Составление планов по обучению персонала
  • Организация мероприятий
  • Выявление потребностей в обучении
  • Организация обучения для персонала розницы

«Дом хлеба» - это федеральная сеть пекарен с управляющей компанией в г. Ижевск.

Мы прошли интересный путь становления и за 8 лет работы выросли с одной пекарни полного цикла до крупной розничной сети. Сейчас Собственная сеть пекарен насчитывает более 45 пекарен по УР и Московской области и более 290 пекарен партнеров-франчайзи.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство;
  • Высокую зарплату, уровень зарплаты обсуждается с кандидатом;
  • Стабильные выплаты, без задержек;
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, или возможна частичная занятость.

Мы заботимся о наших сотрудниках:

  • Полис ДМС со стоматологией;
  • Компенсации занятий спортом;
  • Комфортное рабочее место, чай, отличная кофемашина с латте и капучино;
  • Офис, расположенный в центре города (В. Сивкова, 290);
  • Скидка 30 % на собственную продукцию;
  • Свободный стиль одежды;
  • Корпоративные мероприятия и подарки детям на Новый Год.

Обязанности:

  • организация и проведение обучения сотрудников (пекарей, продавцов);
  • контроль качества усвоения знаний;
  • сопровождение новичков на этапе адаптации;
  • организация работы наставников;
  • проведение дополнительных занятий и вебинаров с работающими сотрудниками по нововведениям и типичным ошибкам;
  • подготовка методических и учебных материалов;
  • аудит и актуализация базы знаний на Портале;
  • посещение торговых точек и производств с целью оценки качества выполнения технологий и стандартов работы компании;
  • владение аналитикой по всем блокам обучения и предоставление обратной связи бизнесу.

Требования:

  • Опыт на аналогичной должности в компании с поставленной системой обучения и развития с выполнением следующих задач:
  • Планирование и организация внутреннего обучения
  • Координация действий всех участников процесса корпоративного обучения
  • Бюджетирование программ обучения и развития
  • Разработка программ обучения, методическая деятельность
  • Проведение оценки эффективности обучения
  • Системность, внимательность, аккуратность и исполнительность.

Откликайтесь, пишите о себе, будем знакомиться!