Обязанности:
- разрабатывать, синхронизировать и контролировать методологии расчёта HR-метрик;
- выстраивать краткосрочные и долгосрочные прогнозные модели на основании HR-метрик;
- строить новые автоматизированные отчеты и дашборды в сфере HR;
- участвовать в автоматизации и оптимизации существующих видов отчетности и аналитики;
- работать с большими объемами исходных данных, анализировать и обрабатывать их в Excel
- владение инструментами: Python, Power BI, PowerPoint, MS Excel.
- знание процессов управления персоналом;
- опыт подготовки презентаций, создания дашбордов;
- опыт написания ФТ и ТЗ, опыт взаимодействия с разработчиками, функциональными заказчиками.
- территориальное месторасположение – ул. Итальянская, м. Невский Проспект;
- график работы: 5/2, с 09.30 до 18.00 (пятница до 17.30), гибридный формат работы;
- конкурентоспособная заработная плата, ежегодная премия по результатам работы;
- забота о сотрудниках: ДМС со стоматологией после испытательного срока, внутренняя программа поддержки здоровья и благополучия сотрудников B-WELL, программы помощи сотрудникам в трудных жизненных ситуациях; программа корпоративных скидок PrimeZone (спорт, отдых, рестораны, обучение и не только);
- работа в инновационной биотехнологической компании полного цикла (входит в ТОП-3 в списке «20 лучших фармкомпаний России» по версии Forbes), результаты работы которой спасают жизни людей.