NOBILIS ACADEMY
Менеджер отдела продаж в образовании за рубежом
До 1 000 000 KZT
- Поиск и привлечение клиентов
- Сопровождение клиентов
- Консультирование клиентов
- Работа с обращениями
- Работа с клиентами
- Грамотная устная речь
- Составление договоров
- Юридическая грамотность
- Грамотная письменная речь
- Работа с CRM
- Проведение презентаций
- Прямые продажи
- Пассивные продажи
- Клиентоориентированность
- Заключение договоров
- Работа с большим объемом информации
- Активные продажи
- Стратегия продаж
- Управление сотрудниками в регионах
- Автоворонка продаж
- Управление командой
- Управление продажами
- Исполнительность
- Ответственность
- Обучаемость
- Работоспособность
- Теплые продажи
- Разработка скриптов продаж
- Построение воронки продаж
Основные обязанности:
- Консультирование клиентов по образовательным программам, учебным заведениям, требованиям для поступления и другим вопросам.
- Поиск и привлечение новых клиентов через различные каналы (интернет, социальные сети, холодные звонки и т.д.).
- Работа с текущей клиентской базой, поддержание контактов, отслеживание статуса клиентов и их удовлетворенности услугами.
- Заключение договоров и сопровождение клиента на всех этапах — от подачи документов до зачисления.
- Организация и проведение презентаций, вебинаров и других мероприятий, направленных на продвижение услуг компании.
- Анализ рынка и конкурентов, внесение предложений по улучшению услуг и процессов.
Требования:
- Опыт работы в продажах, желательно в сфере образования, туризма или услуг.
- Знание иностранных языков, особенно английского, так как большинство программ будет связано с англоязычными странами.
- Навыки ведения переговоров и продаж.
- Отличные коммуникативные способности, умение находить подход к клиентам с разным уровнем подготовки.
- Организованность, ответственность, способность работать в режиме многозадачности.
- Готовность к командировкам и участию в выставках, конференциях и других профильных мероприятиях.
Условия:
- Заработная плата: оклад + % от продаж.
- Возможность карьерного роста в международной компании.
- Обучение и профессиональное развитие за счет компании.