Привет! Мы – онлайн-школа AnyClass! Мы входим в ТОП-5 крупнейших компаний в России в сфере женских онлайн-курсов, ТОП-100 EdTech стартапов России и СНГ по версии Holon IQ, резиденты Сколково.
Почему работать с нами круто?
-
Мы запустили реально успешные продукты – наши курсы купило более 800 000 человек в России и 20+ странах зарубежья.
-
Пропагандируем data-driven-подход: с нами классно, потому что мы принимаем решение на цифрах, а не мнениях..
-
Сильная команда с продуктовой культурой — демо, спринты, ретро.
-
Свобода в организации собственного рабочего процесса, возможность проявить самостоятельность, основанную на доверии культуру.
-
Поможем экспертизой и поддержим, когда что-то не получается. Мы открыты, поддерживаем друг друга и всегда рады делиться опытом или нарабатывать его вместе.
-
Нет бюрократии и долгих согласований — мы вместе работаем на результат, адекватны в общении и очень любим то дело, которым заняты.
-
Мы про доверие и не тратим время и силы друг друга на микроменеджмент.
-
Мы активно внедряем и используем AI во всех бизнес процессах.
Сейчас мы находимся в поиске опытного Менеджера по привлечению и работе с авторами онлайн курсов.
Основные обязанности:
-
Поиск и привлечение экспертов, проактивный выход на потенциальных авторов через соцсети, профессиональные сообщества и личные контакты.
-
Проведение первичного анализа кандидатов на соответствие целям компании и потребностям аудитории.
-
Ведение переговоров об условиях сотрудничества, подготовка и согласование коммерческих предложений.
-
Сопровождение и поддержка авторов на всех этапах создания курсов: от идей и структуры до финального запуска.
-
Оформление договоров и согласование прав на контент.
-
Построение базы экспертов и разработка системы масштабного привлечения авторов для различных курсов.
-
Взаимодействие с отделами продакшена и маркетинга для создания высококачественных курсов.
Что мы ждем от кандидата:
-
Опыт работы от 2 лет в аналогичной роли, связанной с поиском и привлечением экспертов, авторов или лидеров мнений.
-
Отличные коммуникативные навыки: умение устанавливать контакт, вести деловые переговоры и налаживать долгосрочные отношения.
-
Аналитические навыки: способность оценивать потенциал кандидата и его востребованность на рынке.
-
Знание основ юридического оформления сотрудничества и авторских прав.
-
Ориентированность на результат и умение доводить проекты до конца, организуя работу в сжатые сроки.
-
Гибкость и адаптивность, способность работать с разными тематиками курсов, легко ориентируясь в новой информации.
-
Проактивность и способность инициировать и доводить до конца проекты без необходимости постоянного контроля.
Предлагаем:
-
Гибкий подход к оформлению;
-
Возможность работать удаленно из любой точки мира (5/2, 10:00-19:00 по мск);
-
Полная занятость (без совмещения с другими проектами);
-
Возможность работать в коворкинге, если захочешь встретиться с коллегами;
-
Бесплатный доступ к курсам школ;
-
Well-being-программа после года работы в компании: медицина, психотерапия, спорт, иностранные языки;
-
Стабильная заработная плата и бонусы за результат;
-
Быстрый профессиональный рост;
-
Команду с общей целью, где решения принимаются быстро и каждый настроен помочь;
-
Возможность принять участие в развитии edtech продукта, улучшающего качество жизни миллиона людей.
Откликайтесь!