Группа НЛМК

Главный специалист по аналитике (ПТО)

Не указана
  • Липецк
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Группа НЛМК — лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной
моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции
осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей в России, Северной Америке и странах ЕС

Чем предстоит заниматься:

  • Планирование, мониторинг и контроль бюджета проекта (финансирование, освоение, запасы) - в разрезе проекта, года, квартала;
  • Формирование предложений по оптимизации бюджета проекта;
  • Регулярный мониторинг и контроль комплекса целевых КПЭ проектов (бюджет, сроки, технические КПЭ)
  • Ведение реестра изменений проекта и его анализ.
  • Рассмотрение и согласование договоров по своей зоне ответственности.
  • Подготовка отчетных материалов по проекту, в том числе в виде презентаций.

Для нас важно:

  • Высшее образование (желательно: техническое/ПГС);
  • Желателен опыт в должности специалиста по аналитике (или аналогичной) в строительстве;
  • Уверенный пользователь MS Office.

Работа в группе НЛМК - это:

  • Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
  • Уникальные технологические и инновационные проекты;
  • Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
  • Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);
  • Возможность для саморазвития и обучения - собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития;
  • Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путевки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
  • Программы заботы о сотрудниках (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация);
  • Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года);
  • Программы бесплатных консультаций юриста; психолога, финансового советника, эксперта по ЗОЖ;
  • Возможен гибридный формат работы