Федеральная сетевая компания – Россети
Главный специалист службы управления персоналом
От 90 000 RUR
- Трудовой кодекс РФ
- Анализ рынка труда
- Оценка персонала
Характер выполняемой работы:
- Подбор персонала, организация и сопровождение процесса адаптации;
- Взаимодействие с образовательными организациями;
- Организация и проведение оценочных мероприятий (аттестация, оценка персонала, тестирование);
- Разработка и актуализация должностных инструкций и положений о подразделениях;
- Договорная деятельность;
- Участие в HR-проектах Компании;
- Формирование отчетности по направлениям деятельности.
- Высшее образование;
- Опыт работы в HR направлении не менее 3 лет, в том числе в подборе персонала не менее 1 года;
- Знание специфики подбора в электроэнергетике, а также современных методов и технологий рекрутинга;
- Уверенный пользователь (1С 8.3, Exсel).
- Соблюдение трудового законодательства;
- Медицинская страховка (ДМС со стоматологией);
- Материальная помощь к отпуску.