FM Logistic
Менеджер по персоналу
Не указана
- Адаптация персонала
- Оценка персонала
- Обучение персонала
- Обучение и развитие
- Организация корпоративных мероприятий
Обязанности:
- Организация обязательного обучения, выполнение KPI;
- Участие в разработке индивидуальных планов развития работников, координация программ развития;
- Взаимодействие с операционными коллегами по повышению эффективности HR процессов и выполнения HR KPI на местах (TO, ABS, отпуска и др.);
- Развитие сотрудничества с учебными заведениями СУЗы/ВУЗы;
- Проведение ежегодной внутренней оценки персонала;
- Ежемесячная и еженедельная HR отчетность;
- Организация корпоративных мероприятий платформы и участие в организации корпоративных мероприятиях компании;
- Участие в различных HR-проектах.
- Опыт работы в отделе персонала от 2х лет;
- Аналитические способности;
- Навыки планирования и организации;
- Знание программ: Word, Excel, Power Point, 1C, Google инструменты;
- Активность, собранность, стрессоустойчивость, ориентация на результат, отличные коммуникативные навыки;
- Знание Трудового законодательства, процедур и стандартов управления персоналом будет являться преимуществом.
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
- Работа в современном логистическом комплексе;
- График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;
-
Бесплатный корпоративный транспорт (Чехов, Серпухов);
-
ДМС включая стоматологию (после прохождения испытательного срока) + ДМС на ребёнка (после отработки определенного времени);
- Дотация на питание (корпоративная столовая);
- Корпоративные мероприятия (Family Day, подарки детям к Новому году, праздник Первоклассника, турнир по футболу, конкурсы);
- Возможность участия в программах развития, скидка в Skyeng, бесплатная библиотека Alpina Digital;
- Отличный дружный коллектив;
- Белая заработная плата + полугодовая премия;
- Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом.