Мы выстраиваем долгосрочные и надежные отношения с сотрудниками. Развитие, возможность продвижения по карьерной лестнице, прозрачная и достойная система мотивации, позитивная атмосфера в коллективе - вот что является основополагающими компонентами нашего взаимодействия!
Обязанности:
- Правовое сопровождение деятельности компании: подготовка доверенностей, внесение изменений в учредительные документы с последующей их регистрацией;
- Работа с внутренним документооборотом;
- Представление интересов компании в различных органах и организациях;
- Подготовка правовых заключений по всем вопросам финансово-экономической деятельности предприятия, оценка рисков и представление рекомендаций для принятия управленческих решений, в том числе по вопросам юридической защищенности компании при заключении сделок;
- Претензионная работа: подготовка претензий, ответы на претензии, ведение переговоров по досудебному урегулированию споров;
- Договорная работа (разработка, составление и юридическая экспертиза договоров подряда, поставки и др., протоколов, доп. соглашений и иных актов правового характера);
- Оказание помощи в ведении КДП: Подготовка трудовых договоров, Дополнительных соглашений, Разработка и актуализация ЛНА, должностных инструкций; разработка и внедрение кадровых процедур, ведение воинского учета.
- Оказание правовой помощи структурным подразделениям компании;
- Выполнение поручений руководителя юридического отдела и руководителя отдела кадров.
- Высшее юридическое образование;
- Опыт работы от 2-х лет;
- Мониторинг изменений законодательства и судебной практики. Умение видеть и доносить до руководства риски правового характера;
- Умение анализировать законодательство и судебную практику, навыки работы в справочно-правовых системах;
- Обучаемость, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности;
- Конструктивность, ответственность, внимательность, коммуникабельность;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Опытный пользователь ПК: MS Word, MS Excel, Internet, Консультант+;
- Документооборот.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы 5/2: 9.00 - 18.00 (понедельник-четверг), 09.00 - 17.00 (пятница), обед (13.00-14.00)
- Достойная оплата труда. Размер зарплаты рассматривается при собеседовании, исходя из оценки профессиональных качеств.
- Уютный офис, дружный коллектив;
- Комфортные условия работы в центральной части города;
- Новогодние подарки детям;
- Ежегодно новогодний корпоратив за счёт работодателя;
- Корпоративные подарки ко Дню рождения;
- Возможность карьерного роста
Рассмотрим специалистов с образованием и желанием работать, но не имеюших большой профессиональной практики.