Инженер технической поддержки (АСУ ТП)

Компания КИП-Сервис основана в 2000 году и специализируется на разработках и поставках оборудования для автоматизированных систем управления технологическими процессами (АСУ ТП)

Обязанности:

• Техническая поддержка и сопровождение проектов АСУТП;
• Прием и обработка заявок заказчика, подготовка и составление технико-коммерческих предложений, с последующим сопровождением заказа;
• Консультирование заказчика по выбору оборудования;
• Изучение технологических процессов заказчика, исследование и проработка решений по их автоматизации;
• Разработка схем автоматизации, электрических принципиальных и пневматических схем управления;
• Презентация функциональных возможностей приборов
• Составление спецификаций для клиента
• Помощь в настройке прибора, удаленный сервис
• Изучение обучающих материалов с последующей сдачей квалификационных экзаменов.

Требования:

• Образование высшее/неоконченное высшее (Автоматика и управление в технических системах; Автоматизация производственных процессов и производств; Автоматизированный электропривод);
• Коммуникабельность и стрессоустойчивость, грамотная устная и письменная речь, инженерный подход к решению вопросов;
• Желание учиться и развиваться;
• Знание принципов действия и областей применения основных средств автоматизации (датчики температуры, датчики давления, расходомеры, ПИД-регуляторы, ПЛК, HMI, частотные преобразователи, бесконтактные выключатели, пневмооборудование, электротехническое оборудование);
• Английский язык (чтение документации) - приветствуется;
• Постоянное повышение профессиональных знаний.

Условия:

• Профессиональное развитие в динамично развивающейся и новаторской Компании (в сфере разработок, программирования, метрологии, маркетинга, менеджмента);
• Возможно сотрудничество с начинающими специалистами (стажировки, практики);
• Компания ответственный налогоплательщик, поэтому оформление в полном соответствии с ТК РФ (официальное трудоустройство, официальная "белая" заработная плата (оклад+премия), районные доплаты и компенсации, оплачиваемые отпуска и больничные, и др.);
• График работы 5/2 (с 9.00 до 18.00 или с 08:00 до 17:00), работа в офисе;
• Комфортные условия труда
• Обучение и наставничество;
• Возможны выезды к клиентам в рамках города/региона;
• Возможны редкие командировки в другие филиалы Компании.