Пеленг

Инженер-программист C++ Middle/Senior/Lead Developer, архитектор ПО

Не указана
  • Минск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

ОАО "Пеленг" сегодня – это ведущее проектно-конструкторское предприятие Республики Беларусь с 50-летней историей и командой профессионалов свыше
3000 чел.

Основная компетенция ОАО "Пеленг" – выполнение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, включающих полный цикл изготовления наукоемкой высокотехнологичной продукции широкого применения.

Мы ищем специалистов для работы над проектами в сфере разработки автоматизированных информационных систем.

У нас есть возможности как для состоявшихся инженеров, программистов, так и для талантливых молодых специалистов.

Ценим профессионализм, ответственность, целеустремленность, способность добиваться требуемого результата, стремление к совершенствованию.

Позиция: C++ Middle/Senior/Lead Developer, архитектор ПО.

Основные задачи: Разработка ПО автоматизированных информационных систем.

Чем предстоит заниматься:
  • Участие в проектировании архитектуры ПО;

  • Разработка алгоритмов, системного и прикладного кроссплатформенного ПО (Linux, Android);

  • Разработка тестов;

  • Отладка, тестирование, сопровождение;

  • Взаимодействие с командами разработчиков программного обеспечения и аппаратных средств;

  • документирование разработки.

Стек: С++, Qt, Linux, Android, Oracle DB.

Требования:

  • Опыт разработки на C++ (Qt, Linux) более 2 лет;

  • Опыт разработки архитектуры ПО, систем, алгоритмов;

  • Фронтенд, бэкенд;

  • Понимание требований концепций UI/UX;

  • Опыт работы с системами контроля версий;

  • Умение работать в команде.

Будет плюсом:

  • Опыт проектной работы с автоматизированными информационными системами, геоинформационными системами, flight controllers, mission planners, Qgroundcontrol, Oracle DB;

  • Опыт тестирования кода;

  • Знание основ прикладной математики.

Наши преимущества:

  • Интересные проекты с практическим применением;

  • Самореализация и профессиональный рост;

  • Оформление в штат, а не на проект;

  • Трудоустройство по ТК РБ;

  • Отпуск 28 календарных дней;

  • ДМС;

  • Расширенный социальный пакет, бонусы, бенефиты;

  • Офис в центре города.