Overgear

Brand Manager

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • Более 6 лет
  • digital
  • SMM
  • Brand Management
  • Brand Building

Привет!

Overgear - международная e-commerce платформа игровых валют и внутриигровых услуг (прокачка и коучинг). За 6 лет мы завоевали позиции лидеров на рынке США и Европы. Каждый месяц через сервис проходит более 200 тыс. пользователей, выручка проекта составляет больше $21mln в год, а география продаж охватывает 100+ стран.

Задачи, которые предстоит решать:

  • Разработка и реализация бренд-стратегии: создание и внедрение бренд-платформы: миссия, ценности, позиционирование, ключевые сообщения. Формирование долгосрочного плана по увеличению узнаваемости и предпочтения бренда
  • Управление брендом: обеспечение консистентности коммуникаций бренда на всех уровнях (SMM, рекламные кампании, PR). Контроль за соблюдением бренд-гайдов в дизайне, текстах и визуальном стиле
  • Аналитика и исследования: проведение исследований целевой аудитории и конкурентов для обновления и адаптации стратегии. Анализ метрик бренда (узнаваемость, NPS, SOV) и предоставление отчетов с рекомендациями
  • Работа с медиа: подготовка с командой и реализация кампаний с блогерами и стримерами для продвижения бренда. Развитие присутствия бренда на YouTube, Twitch, TikTok

Наши ожидания от соискателя:

  • Опыт создания бренд-платформы: определения миссии, ценностей и ключевых сообщений бренда
  • Знание медиа-каналов: понимание, как продвигать бренд через разные каналы (digital, офлайн, SMM, PR)
  • Опыт работы с метриками бренда: знание метрик узнаваемости, NPS, репутации, Share of Voice и умение их анализировать
  • Опыт управления проектами: умение координировать процесс создания бренд-материалов и вести проекты от идеи до реализации

Почему круто работать в Overgear:

  • Полная удалёнка, живи, где хочешь
  • Зарплата в рынке ($, в том числе помогаем открыть ИП в Грузии под 1% налога)
  • Растущий рынок, продуктовая IT-компания. Идеальное место, где можно развернуться
  • Максимально короткая дистанция до коллег из других отделов и их руководителей
  • Поощряем обучение сотрудников, даём доступ к корпоративной базе знаний. При необходимости предоставляем курсы повышения квалификации и английского языка
  • Коллектив геймеров, где всегда можно найти себе напарника на арену, пати в ключи, или пробежать рейд