STOMODOMO GROUP

Детский стоматолог (Ренидент Колпино, Героев, Парнас, Варшавский)

До 290 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Обучение и развитие
  • Опыт работы с детьми
  • Точность и внимательность к деталям
  • Деловое общение

STOMODOMO GROUP — группа компаний, работающих в сфере стоматологии.

Мы являемся создателями CRM-системы IDENT, занимаемся консалтингом, управляем сетью собственных стоматологических клиник РениДент и клиникой цифровой стоматологии Houston.

Клиники нашей компании продуманы до мелочей. Они стильные и оснащены оборудованием последнего поколения. Мы заботимся о том, чтобы сотрудникам было комфортно работать, а пациентам проходить лечение. Сейчас на нашем счету более 25 000 довольных пациентов, многие из которых приводят свои семьи и рекомендуют нас друзьям.

На данный момент вакансия "Детский стоматолог" самая востребованная в нашей сети клиник РениДент. Вакансия открыта в клиниках:

Ренидент Колпино - ул. Анисимова, 5к7.

Парнас - ул. Заречная, 45к1, ст.м. Парнас.

Героев - пр. Героев, 34.

Варшавский - Измайловский б-р, 4 стр 1, ст.м. Балтийская/Фрунзенская.

Требования:

• Высшее медицинское образование.

• Действующий сертификат по «Стоматологии детской» или «Стоматологии общей практики».

• Опыт работы с детьми под общим наркозом будет вашим преимуществом.

• Знание современных методик лечения и желание развиваться в этой области.

Обязанности:

• Проведение стоматологического приема в соответствии со стандартами нашей клиники.

• Создание комфортной и дружелюбной атмосферы для пациентов.

• Установление доверительных и долгосрочных отношений с детьми и их родителями.

• Если вы работаете с эндодонтическим/повторным эндодонтическим лечением это будет вашим преимуществом!


Что мы предлагаем:

• Гибкий график работы, который позволяет вам находить баланс между профессиональной деятельностью и личной жизнью. Есть возможность совмещения со сторонней клиникой или филиалами нашей сети.

• Заработную плату выше рынка. Мы заботимся о финансовом благополучии наших сотрудников и стремимся к постоянному повышению дохода врачей. Мы регулярно анализируем финансовые результаты и на основе этих данных корректируем процентные ставки, чтобы обеспечить нашим специалистам достойное вознаграждение за их труд.

• Обеспечиваем поток пациентов новым врачам. Предварительная запись по клиникам на 2-3 месяца вперед.

• Современный интерьер и высококачественное оборудование, включая установки Planmeca, Medit, KaVo, Leica.

• Возможность применения передовых технологий, таких как закись азота и общая анестезия для комфортного лечения детей. Работаем по современным протоколам лечения.

• Поддержка корпоративного массажиста для вашего эмоционального и физического комфорта.

• Индивидуальная мотивационная программа и частичная компенсация обучения для вашего профессионального роста.

• Регулярные семинары и обучающие мероприятия с участием признанных экспертов, а также внутренние тренинги, направленные на развитие и совершенствование навыков.

• Дополнительное обучение от экспертов для детских стоматологов. Обучение проведению адаптационного приема для детей, совершенствование мануальных навыков.

• Широкие горизонты для карьерного роста. Мы гордимся тем, что шесть действующих главных врачей достигли высоких позиций, начав свой путь именно в наших клиниках.

Если вы готовы стать частью нашей дружной команды и внести свой вклад в здоровье и улыбки детей, отправляйте свое резюме! Мы ждем именно вас!