Менеджер по развитию продаж (низковольтное коммутационное оборудование)

Одна из бизнес единиц нашей Компании представляет собой российское производство переключателей серии 4G, основанное в 1999 году.

Основной задачей для себя мы видим продвижение на российском рынке новых инновационных продуктов в сфере низковольтной коммутационной аппаратуры

НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА:

• Собственное производство уже более 20 лет!

Мы занимаем одно из лидирующих положений на российском рынке в сфере производства НКА. В 2022 году мы запустили разработку новой продуктовой линейки кулачковых переключателей, удовлетворяя спрос Клиентов на производстве, в горной промышленности, в кораблестроении. Они могут использоваться на трансформаторных станциях в щитах и панелях управления, распределительных устройствах, сварочных аппаратах и других аналогичных устройствах.

• Широкий ассортимент переключателей.

Наши кулачковые переключатели это:

- порядка 52 000 вариантов коммутационных схем (индивидуальная сборка под заказ Клиента);

- коммутации в цепях переменного и постоянного тока;

- величина тока варьируется от 10 до 160 Ампер;

- различное исполнения корпуса: открытые и закрытые крепления, цветные ручки, замковые ключи;

• Короткие сроки производства и поставки.

Мы локализуем своё производство в России, изготавливая высококачественные материалы по нашим пресс-формам. Производственные мощности цехов позволяют Компании в течение 3 рабочих дней изготовить необходимую продукцию.

• Техническая поддержка и консультация.

Осуществляем высококвалифицированную техническую поддержку, находим оптимальное техническое решение, наиболее полно отвечающее потребностям Клиентов.

• Узнаваемость бренда и спрос.

Только в 2024 году было продано порядка 1500 различных наименований переключателей. По каждому виду изделия продажи составляют от 1 до 9 000 штук, и с каждым годом спрос на нашу продукцию продолжает расти.

ПОЧЕМУ КАНДИДАТЫ ХОТЯТ РАБОТАТЬ У НАС:

• С нами надёжно. Работа в стабильной и развитой группе компаний, преуспевающей на рынке уже более 25 лет!
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы;
• Открытый диалог с руководством, которое даёт возможность для самореализации и роста;
• Продвижение собственных идей и поддержка в их реализации - одна из наших ценностей это ОТКРЫТОСТЬ всему новому;
• Официальный прозрачный доход, выплачиваем стабильно и вовремя, 2 раза в месяц;
• Конкурентный доход. Мы - в рынке! Детали обязательно обсудим и учтём Ваши пожелания.
• Ежегодная плановая индексация заработной платы;
• По окончании испытательного срока предоставляем расширенный пакет ДМС, включая стоматологию, а также возможность на выгодных условиях приобрести полис ДМС для членов семьи;
• Испытательный срок до 3-х месяцев (с возможностью его досрочного окончания);
• Оплачиваемые командировки на предприятия клиентов;
• График работы: пятидневка, 09:00-17:30
• Дружелюбная атмосфера и комфортные условия труда в офисе: оборудованные кофе-румы, чай и кофе за счёт компании, место для отдыха и приёма пищи, своя столовая;
• Уютная внутренняя территория вокруг офиса, есть теннисный стол для активного отдыха с коллегами, а также бесплатная парковка;
• Подарки для сотрудников Компании и их детей на Новый год, различные корпоративные мероприятия;

• Финансовую и иную помощь Компании в трудных жизненных ситуациях.

• Демократичную рабочую атмосферу, отсутствие жёсткого дресс-кода

• Работа в офисе. Адрес офиса: Москва, улица Семёновский Вал, 6А (в 10 минутах от м. Электрозаводская)

ЗАДАЧИ МЕНЕДЖЕРА:

• Развитие продаж и привлечение новых клиентов среди промышленных предприятий, производителей электрощитового оборудования, электромонтажных компаний, OEM-производителей.
• Участие в отраслевых выставках, проведение индивидуальных встреч с клиентами, выявление их потребностей, презентация продукции.
• Обучение клиентов и партнеров по техническим характеристикам и применению продукции.
• Разработка и реализация стратегии конкурентных преимуществ, анализ конкурентов и рыночных трендов.
• Выполнение планов продаж, контроль ключевых показателей.

ПОЖЕЛАНИЯ К ВАШЕМУ ОПЫТУ И НАВЫКАМ:

• Образование высшее, специальность: техническая (желательно в области электроники, электротехники, энергетики);
• Релевантный опыт работы на позиции менеджера развития продаж, продукт-менеджера, приветствуется опыт вывода нового продукта на рынок, опыт продаж от 3 лет;
• Опыт работы на рынке электротехнического оборудования: силовое оборудование, низковольтная коммутационная аппаратура и тд;
• Опыт работы в производственной компании, с промышленными клиентами.
• Навыки проведения деловых переговоров, презентаций
• Готовность к командировкам, встречи с клиентами и участие в выставках;
• Уверенное владение ПК на уровне пользователя MS Office.
• Знание программы 1С.