НПК Морсвязьавтоматика

Оператор гибочного станка с ЧПУ

От 100 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Сменный график
  • От 1 года до 3 лет
  • Чтение чертежей

Группа компаний НПК «Морсвязьавтоматика» – это команда профессионалов, объединённая целью развития отечественного производства промышленного и судового оборудования.

Собственные научные, инженерные и производственные подразделения.

Рынки продукции – гражданские производственные компании. Фокус на инновационную наукоемкую отечественную продукцию. Офисно-производственный комплекс: >37 000 м².

Производство: более 80 ЧПУ станков последнего поколения.

Зарегистрированные торговые марки: Unicont, Unimach, НПК МСА, Unicut, Uniservo, Unibend, Unipower, Unienergy, Cityvolt, Ecocruiser, Ecovolt, Unicool, РЭО.

Обязанности:

  • Выполнение работ на листогибочном станке с ЧПУ;
  • Плановое тех. обслуживание станка.

Требования:

  • Опыт работы на листогибочных прессах с ЧПУ (желательно с графическим контроллером IDEA, CYBELEC, DELEM, AMADA);
  • Чтение чертежей;
  • Ответственное и добросовестное отношение к работе.

Условия:

  • Развозка от ст. м. Ломоносовская;
  • График работы - 3/3 (3день/3вых/3ночь/3вых) по 12ч;
  • Заработная плата: 85000-108000 руб;
  • Оплата ночных смен с повышенным коэффициентом 20%;
  • Возможность увеличения заработка при выходе в дополнительные смены;
  • Оформление согласно ТК РФ (с первого рабочего дня).

Дополнительные бонусы:

  • ДМС;
  • Развозка от станции метро;
  • Годовая премия по результатам работы;
  • Ежегодное награждение сотрудников;
  • Индексация заработной платы согласно инфляции или рынка;
  • Материальная помощь при рождении ребенка, в сложной жизненной ситуации, смерти близкого родственника;
  • Корпоративное такси;
  • Премия по программе «приведи друга»;
  • Возможность получения дополнительной премий за рацпредложение;
  • Корпоративное обучение;
  • Обучение Английскому языку в офисе;
  • Возможность участия в программе по развитию лидерства;
  • Первичная консультация юриста;
  • Корпоративный спорт;
  • Подарки детям сотрудников на Новый год;
  • Трудоустройство детей сотрудников на летние каникулы;
  • Удобная обеденная зона;
  • Безлимитный чай, кофе из кофемашины;
  • Столовая на территории;
  • Бесплатная парковка.