RedLab—глобальная ИТ-компания. Мы входим в международный холдинг Litota.
Предоставляем экспертизу и ресурсы для реализации ИТ-проектов. Наше главное преимущество — высокая квалификация специалистов со всего мира, которых объединяет любовь к своему делу.
Мы обогащаем in-house команды клиентов ценнейшим опытом экспертов, а также самостоятельно реализуем проекты и создаем ИТ-продукты в интересах заказчиков.
1 место - Аутстаффинг / B2B микро / малый / средний бизнес 2024 (1)
3 место Аутстаффинг / B2B корпоративный 2024 (2)
300+ успешных проектов
92% постоянных клиентов
НАШИ КЛИЕНТЫ:
-
Компании, которым мы помогаем автоматизировать их бизнес и создавать новые продукты: УБРиР, Vileda, Hyundai, Брусника, VK, Ростелеком, Еврохим, ГринМани, Doubletapp, НЛМК, Cleverence, Юнистрим, Noomeera, Единый ЦУПИС, Делобанк, Diasoft, InvoiceBox , BPC Group, Infotecs, Ланит, UCS, БК Мир инвестиций, BFG Group, BSC, Аргус, ThomasMunz, Иннотех, ISB, ТКБ.
-
Мы принимаем участие в разработке продуктов для ведущих российских банков самых разных цветов.
-
Мы ищем Аккаунт директора, который сможет присоединиться к нашей команде.
МЫ ПОРУЧИМ:
- Увеличение выручки от клиентов и развитие партнерских отношений с ними.
- Ведение клиентов и обеспечение результативности по выполнению вверенных проектов и оказанию услуг.
- Анализ сотрудничества с клиентами с целью повышения качества услуг.
- Контроль отсутствия и принятие мер по недопущению и уменьшению дебиторской задолженности от вверенных клиентов.
ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ НЕОБХОДИМЫ:
- Высшее техническое или управленческое образование.
- Практический опыт работы в аналогичной или сопоставимой по содержанию (составу функций) и полномочий должности не менее 3 лет.
- Успешный опыт работы с первыми лицами компаний.
- Опыт работы в/с ИТ-интеграторами, на клиентской стороне.
- Умение вести переговоры, работать с возражениями и оказывать влияние.
- Умение выстраивать профессиональный нетворкинг.
- Владение техниками продаж и допродаж, развития клиентов и выстраивания взаимовыгодных партнерских отношений.
- Владение навыками представления информации и распространения новых знаний.
- Умение управлять ожиданиями, лояльностью клиента.
- Способность генерировать идеи, решать нестандартные задачи.
- Умение организовывать участников процесса на разном уровне, достигать поставленных целей перед командой.
- Знание принципов разработки ПО, знание актуальных технологий, применяемых в разработке ПО.
ПРИ ОТБОРЕ ДЛЯ НАС ТАКЖЕ ВАЖНЫ:
- Целеустремленность.
- Нацеленность на результат, а не на процесс.
- Стрессоустойчивость.
- Умение принимать взвешенные решения.
- Управление временем.
- Стремление к развитию себя и других.
- Ориентация на клиента.
- Ориентация на качество.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
-
Удаленную работу - возможность работать из любого города
-
Гибкий график.
-
Официальное трудоустройство в аккредитованной ИТ-компании.
-
Конкурентоспособную заработную плату “в рынке” в соответствии со вкладом в развитие компании.
-
Интересные и уникальные проекты - в финансовой и промышленной сферах.
-
ИТ-отсрочку от срочной службы в армии.
-
Насыщенную корпоративную жизнь - таунхоллы, клубы-чаты по интересам, митапы, возможность предложить свою идею и принять участие в ее реализации.
-
Возможность развиваться внутри компании.
Бонусы
-
Скидки от партнеров - английский язык, обучение, покупки.
-
Мотивация - % от привлеченной выручки без верхнего предела.
-
Льготная ИТ-ипотека.
-
Корпоративная библиотека.
-
Программа для спикеров - ты можешь прокачать свой личный бренд и получить новый опыт.
-
Реферальная программа для всех сотрудников группы компаний - денежное вознаграждение за рекомендации кандидатов.
В компании действует внешняя реферальная программа:
-
Получайте вознаграждение от 40 000 до 80 000 руб за каждого, если они станут частью команды - отправляйте рекомендации контакты
-
Вакансии, участвующие в реферальной программе, публикуем на нашем телеграм-канале “Litota Family”