Обязанности:
-
осуществлять работу по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования работников Филиала;
-
разрабатывать перспективные и оперативные планы по труду и заработной плате Филиала, планов повышения производительности труда, доводить эти планы до соответствующих подразделений Филиала и осуществлять контроль за их выполнением;
-
рассчитывать фонды заработной платы и численность работников с учетом необходимости наиболее рационального использования трудового потенциала Филиала, обеспечения оптимального соотношения работников по категориям рабочих и служащих (из них – руководители, специалисты и другие служащие), квалификационным категориям;
- и прочее
- достойную заработную плату, с отличной системой бонусов, выплат и различных поощрений.
- Социальный пакет позволит почувствовать всю заботу предприятия о Вас (арендное жилье в г.п. Правдинский, добровольное медицинское страхование, подарки для детей и родителей, путевки в лагерь и санаторий, экскурсии по РБ и РФ, материальная помощь, тренажерный зал на базе предприятия).
- Поддержка от каждого сотрудника и руководителя на любом этапе работы.
- Повышение квалификации и возможность раскрыть свои личностные и профессиональные качества.
- Доставка транспортом предприятия по маршруту Дружный - Руденск - Правдинский.
- График работы 5/2, с 8:00 до 17:00.
- Просторное рабочее место, оснащенное необходимым оборудованием и материалами для комфортной работы