Генеральный директор (сфера: дистрибуция, DIY, FMCG в г. Алматы)

Требуется Генеральный директор для компаним "AND Asia" в Казахстане, г. Алматы. Работа предлагает релокацию в г. Алматы.

Мы ведущий дистрибьютор лакокрасочных материалов, декоративных покрытий и малярно-штукатурных инструментов в Центральной Азии.

Мы являемся официальным представителем ведущих европейских производителей и всемирно известных брендов лакокрасочных материалов. Наш успех основан на приверженности высоким стандартам качества, экологичности и безопасности, а также на поддержке и обучении наших клиентов и партнёров.

Наш ассортимент включает:

• Лакокрасочные материалы: Dulux, Marshall, Pinotex, Hammerite, Düfa, Profilux, Kelly Moore, TimberCare, Swiss Lake, Charmant.
• Декоративные покрытия: Oikos, Decorazza.
• Лепнина: Orac.
• Малярно-штукатурные инструменты: Oikos, Master Color, Hansa

У нас большая продуктовая линейка, большое количество клиентов и партнеров, а также большая динамика роста! Штат компании на сегодня насчитывает порядка 200+ человек, управляющий офис в г. Алматы, филиалы в Казахстане и Центральной Азии.

На эту позицию мы рассматриваем кандидатов в том числе из разных регионов.

Для этой позиции Вы должны быть по-настоящему универсальным управленцем, за плечами которого есть ряд успешных проектов в области дистрибуции и продаж (DIY, FMCG), опыт в построении партнерских/дилерских сетей. Вы должны быть виртуозом в переговорах и управлении командой, стратегом и тактиком, знающим все участки крупной торгово-дистрибуторской компании.

Наши требования к кандидату для этой позиции таковы:

• опыт на аналогичной руководящей позиции не менее 5 лет. У вас должен быть успешный опыт управления большими проектами и вывода их на новый уровень развития по показателю продаж и прибыльности. Мы рассматриваем кандидатов в том числе из сферы торговли и опытом управления персоналом не менее 150-200 человек в рамках последних 5 лет.
• Опыт работы в области дистрибуции, производство плюс торговля (с упором на торговлю), дилерские продажи, партнёрские продажи.
• Обязательно отличное знание английского языка на уровень переговоров, а также регулярное развитие и получение бизнес-образования.
• Вы должны быть настоящим лидером, так как вам потребуется завоевать авторитет у сложившейся команды сильных ТОП-ов в лице: Директор HR, Коммерческих директоров, Директора по маркетингу, Финансовый директор, Директор ВЭД и др.
  
  От вашей работы мы ожидаем: выстроенные бизнес-процессы, высокий боевой дух команды, растущие показатели продаж по всем каналам сбыта, растущий уровень дохода каждого сотрудника и конечно же рост прибыли собственников.
  
  Обязанности:
• Разработка долгосрочно стратегии по развитию бизнеса совместно с собственником компании, плана действий по реализации поставленных целей и задач.
• Разработка стратегий и планов работ для всех участков компании в соответствии с долгосрочной стратегией. Реализация всех поставленных планов и задач. Развитие всех подразделений компании и приведение их к бесперебойной работе (совместно с Топ-менеджерами).
• Управление ТОП-командой и их эффективность. Порядка 15 ключевых ТОПа.
• Основательное развитие всего коммерческого блока. Разработка стратегий по удержанию, мотивации и расширению клиентской базы компании (включая все каналы сбыта). Развитие торговой команды: от их обучения до их мотивации и удержания.
• Поиск новых точек роста для компании, новых проектов и каналов продаж. Тесная работа с поставщиками, привлечение новых контрактов и продуктов, развитие новых каналов продаж. Исследование рыночных трендов и потребностей клиентов.
• Развитие корпоративной культуры в соответствии с ценностями компании и офиса учредителя. Создание рабочей среды внутри коллектива, боевого духа и возможностей для личностного и профессионального роста.
• Оптимизация всей операционной деятельности компании, направленная на повышение эффективности работы и скоростей. Наладить взаимодействие внутри отделов для внедрения и интеграции новых идей и проектов. Внедрение новых технологий и инструментов управления.
• Работа с бюджетом компании: расходы и доходы. Обеспечение здорового финансового состояния компании.

Испытательный срок: 1 год.
Уровень дохода мы детально обсуждаем с кандидатами в индивидуальной форме.

Оформление согласно трудовому законодательству РК (включая вопросы отпуска). Офис, оборудованный по всем стандартам и со всеми необходимыми инструментами, программами и гаджетами для работы. Покрытие всех производственных расходов. Мобильная связь и др. Если потребуется предоставляется автомобиль. Условия релокации мы обсуждаем индивидуально.

График работы с 9:00 до 18:00, но не обещаем вам нормированного графика в силу объема задача и зоны ответственности. Все ваши переработки будут компенсироваться уровнем дохода, предполагаемым для данной должности и регулярными бонусами согласно утвержденных KPI.