Эскалада

Специалист по ведению кадрового документооборота

50 000 - 50 000 RUR
  • Белгород
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Делопроизводство
  • Кадровое делопроизводство
  • Штатное расписание
  • 1С: Документооборот
  • Воинский учет
  • Оформление трудовых книжек
  • Оформление больничных листов
  • Бумажный документооборот
  • Оформление отпусков
  • Оформление перевода работника
  • Оформление приема на работу
  • Оформление увольнений

Наша производственная компания реализует проекты в изготовлении изделий из металла и стекла. Мы помогает российским компаниям в проектировании, изготовлении, установки лестниц, ограждений, пандусов, перил, навесов и др. металлических конструкций. Только за последние 3 года мы сделали более 300 объектов в разных регионах России. Вышли на новый уровень и теперь сотрудничаем с крупными застройщиками и компаниями, такими как ПИК, ФСК, 1ДСК, МСУ-1, Эталон, Самолет.

Почему открыта вакансия:

Не смотря ни на что, каждый год мы кратно растем. И сотрудничество с крупными российскими компаниями заставило нас собрать новую команду профессионалов.

Для того что бы сделать новый рывок в росте и развитии компании мы построим команду энергичных, уверенных, профессиональных сотрудником.

Мы предлагаем Вам:

  • Оформление по ТК РФ
  • График работы 5/2 работа с 9 до 18
  • Корпоративный отдых: коллективный отдых по разным событиям компании
  • Рабочее место в комфортабельном офисе в самом центре города в экологически чистом районе (Центральный парк им. Ленина)
  • Офис оборудованный зонами приема пищи, отдыха, кофе-брейк в центре городе в экологически чистом районе (не стеклянное здание);
  • За достижения направленные на финансовую эффективность компании - подарки, бонусы, корпоративный отдых.

    Что предстоит делать:
  • прием и увольнение работников;
  • ведение штатного расписания, изменением окладов;
  • оформление отпусков;
  • оформление листов временной нетрудоспособности, справок по уходу и прочей документации, которая свидетельствует об уважительной причине неявки персонала на работу;
  • оформление и учет трудовых книжек;
  • ведение личных дел работников;
  • заключение трудовых договоров, договоров материальной ответственности;
  • составление табелей рабочего времени, осуществление учета и анализа рабочего времени;
  • ведение кадровой документации (оформлением приказов);
  • ведение воинского учета;
  • выдачей справок и копий документов работникам;
  • составление отчетности в фонды;ознакомление сотрудников с различными положениями, принятыми в организации и должностными инструкциями.
  • Работа с ФМС
  • Ведение охраны труда, техники безопасности

Что желательно иметь кандидату:

  • Высшее образование
  • Опыт работы от 1 года
  • Знание программы 1С
  • Внимательность, ответственность, многозадачность