hr.me

HR-менеджер

100 000 - 200 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • Обучение персонала
  • Анализ обратной связи
  • Мотивация сотрудников
  • Стратегическое планирование
  • Управление репутацией
  • Управление бюджетом
  • Разработка должностных инструкций
  • Английский — B2 — Средне-продвинутый

Открыта позиция HR-менеджера в динамично развивающееся агентство недвижимости в Дубае. Наши специалисты помогают клиентам находить лучшие инвестиционные возможности, а брокерам — эффективно выстраивать карьеру в сфере недвижимости.


Условия:

  • Достойное вознаграждение
  • Полностью удаленная работа

  • Работа в международной компании с перспективами роста

Обязанности:

  • Полный цикл подбора персонала: поиск, оценка и найм кандидатов.

  • Закрытие вакансий брокеров с KPI по количеству.

  • Организация адаптации сотрудников, поддержка их вовлеченности.

  • Исследование рынка труда, актуализация данных внутри компании.

  • Развитие HR-бренда компании.

  • Разработка инструментов оценки персонала.

  • Построение корпоративной культуры, поддержание лояльности сотрудников.

    Наш идеальный кандидат имеет:

  • Опыт работы в HR от 1 года (в недвижимости – преимущество).

  • Владеет инструментами подбора, оценки и адаптации сотрудников.

  • Аналитический склад ума, способность к глубокой оценке информации.

  • Нацеленность на результат: работа на достижение KPI.

  • Отличные коммуникативные навыки.
  • Опыт работы с линейными, бэк-офисными и управленческими позициями.

  • Опыт в найме сотрудников в ОАЭ будет преимуществом.

  • Знание английского языка (не ниже B2).

    Если у тебя есть успешный опыт подбора и ты готов работать в динамичной среде — ждем твоего отклика!