
KDL
Консультант 1С ЗУП
Не указана
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- ЗУП
- Английский — A1 — Начальный
Компания KDL, Клинико-Диагностические Лаборатории, в настоящее время проводит масштабную программу модернизации ИТ-систем, в связи с этим мы ищем в нашу команду Консультанта 1С ЗУП.
Чем предстоит заниматься:
- Техническая поддержка 1С ЗУП в ГК КДЛ;
- Выполнение заявок пользователей по инцидентам и консультациям ИС на платформе 1С 2-я линия;
- Системное улучшение OLA/SLA обслуживаемых приложений;
- Составление запросов на изменение и доработку ИС для повышения SLA;
- Сокращение количества инцидентов по информационным системам на платформе 1С;
- Поддержка информационных систем на платформе 1С;
- Работа с пользователем-заказчиком в качестве консультанта – администратора;
- Разработка и поддержка актуальности технологических карт для смежных рабочих групп поддержки;
- Подготовка пользовательских инструкций и проведение обучения;
- Поиск ошибок учета и локализация проблем.
Наши пожелания:
- Высшее образование (техническое, экономическое, смежное - желательно);
- Знание 2-3 и более типовых конфигураций 1С (1С ЗУП - обязательно, 1С БП, 1С БитФинанс);
- Участие в реализации крупных проектов на платформе 1С:Предприятие 8;
- Обязательно базовые знания кадрового учета, расчета заработной платы;
- Понимание процессов в компаниях, оказывающих услуги, торговых компаниях;
- Аналитический склад ума, целеустремлённость в решении задач;
- Умение общаться с клиентом;
- Стремление к профессиональному росту;
- Ответственность.
Мы предлагаем:
- Работа в компании-лидере на медицинском рынке;
- Соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата дважды в месяц, оплачиваемый отпуск, больничный);
- График работы 5/2, удаленный формат работы;
- Ноутбук и другая необходимая техника для работы;
- Программа лояльности для сотрудников: платформа для обучения, скидки на фитнес, специальные условия от банков-партнеров, развитая корпоративная культура;
- Корпоративные скидки на услуги лаборатории, для сотрудников компании и их семей;
- Возможность карьерного и профессионального роста;
- Корпоративное обучение;
- Компенсационный пакет.