Системные Технологии

Chief Marketing Officer (CMO) в IT компанию

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • B2B-маркетинг
  • Internet Marketing
  • Маркетинговые коммуникации
  • Организаторские навыки
  • Креативность
  • Управление командой
  • Событийный маркетинг
  • Маркетинговая стратегия
  • Анализ эффективности маркетинговых кампаний
  • Лид-менеджмент
  • Интернет-маркетинг
  • Работа в команде

О компании:

Компания «Системные технологии» более 20 лет занимаемся разработкой решений для автоматизации и цифровизации продаж в таких сегментах, как FMCG, Telecom, Gaz&Oil и других. Мы работаем с B2B -клиентами уровня Enterprise, выстраиваем с ними долгосрочные отношения, ведем интересные и сложные сделки.

Для роста и развития бизнеса нам нужен талантливый и опытный CMO, который возглавит наше маркетинговое направление.

О вакансии:

Мы ищем Chief Marketing Officer (CMO), который оценит наши текущие активности и предложит мероприятия по их развитию и оптимизации. Ему будет необходимо перехватить лидерство и управление уже существующими активностями, командой, а также развить новые направления.

Текущая ситуация:

  • Маркетинговые активности есть, лидера маркетинга – нет;
  • Положительный имидж компании на рынке есть, но нужно и дальше усиливать экспертность;
  • Крупнейшая отраслевая конференция, которую мы организовываем, есть, ожидаем лидирование, идеи и реализацию ещё более крутых клиентских мероприятий;
  • TG канал есть, требуется стратегия и идеи для его дальнейшего продвижения и привлечения туда большего количества людей из целевой аудитории;
  • Есть видение, что сейчас не дотягиваемся до 300-400 потенциальных клиентов, надо это исправить;
  • Есть крупные клиенты в СНГ, но в основном, они нашли нас сами. Теперь хотим проактивно осваивать этот регион;
  • Систематическая оценка лояльности клиентов - понимаем, что очень важно, но ещё не дотянулись. Ожидаем активной позиции в выстраивании процессов.

Основные задачи:

  • Участие в выстраивании комплексной маркетинговой стратегии с целью роста продаж, удержания текущих клиентов и привлечения новых клиентов;
  • Управление каналами и развитие активностей для коммуникаций с клиентами: собственная отраслевая конференция, создание и развитие экспертного коммьюнити, регулярные вебинары и прочие активности;
  • Развитие телеграм-канала и пабликов компании в социальных сетях;
  • Выстраивание системы оценки лояльности клиентов: цели, задачи, инструменты, исследование, действия по результатам;
  • Выстраивание экспертного имиджа компании в глазах клиентов;
  • Разработка стратегии для выхода на рынки стран СНГ. Исследование потенциала этих рынков.

Требования к кандидату:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы в роли СМО в IT компании (B2B сегмент) от 2 лет;
  • Опыт работы с контентом: продюсирование мероприятий, написание статей и обзоров (управление райтерами), публикации в СМИ, управление контентными рассылками;
  • Опыт ABM (Account-Based Marketing) и создания PR-стратегий;
  • Управление командой от 4 человек;
  • Аналитические способности для анализа информации, рынка и конкурентов;
  • Постоянное развитие профессиональных компетенций.

Ожидания от кандидата:

  • Хорошие коммуникативные навыки для выстраивания отношений внутри и за пределами компании;
  • Умение исследовать, экспериментировать, выдвигать и проверять гипотезы;
  • Готовность брать на себя ответственность за результат;
  • Высокий уровень эмпатии и социального интеллекта для работы с представителями клиентов разного уровня (от IT специалистов до первых лиц крупных компаний);
  • Навыки проектного менеджмента;
  • Креативность, смелость, способность к разумному риску;
  • Осознанное желание дальше развиваться в IT отрасли.

Мы предлагаем:

  • Возможности для профессионального развития и карьерного роста и интересные задач;
  • Участие в инновационных проектах и работа в команде профессионалов;
  • Гибкие условия работы и поддержка work-life balance;
  • Высокий уровень самостоятельности в принятии решений;
  • Формат работы. У нас есть современный комфортный офис в Калининграде, но основная часть команды работает в удаленном режиме, поэтому готовы рассматривать разные форматы сотрудничества (полностью удаленный/гибрид/ офис) в зависимости от ваших пожеланий.

Вознаграждение:

  • Мы готовы предложить гибкий и конкурентоспособный пакет вознаграждения
  • Вы можете в резюме указать уровень дохода, который Вам интересен.
  • Мы хотим лучше узнать вас и понять, какие возможности взаимовыгодного и интересного сотрудничества могут открыться перед нами. Поэтому просим сопроводить ваше резюме письмом, в котором вы поделитесь своими ключевыми сильными сторонами, а также теми аспектами, которые предстоит развивать в контексте навыков, необходимых для позиции СМО и озвученных нами ожиданий от кандидата. В сопроводительном письме дайте, пожалуйста, ссылки на ваши статьи/выступления/каналы/конференции. Это ускорит процесс рассмотрения резюме.