Astrum Entertainment

Казначей

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Финансовая отчетность
  • Валютный контроль

Astrum Entertainment — это один из крупнейших российских разработчиков и издателей компьютерных и мобильных игр. Портфолио компании насчитывает более 20 игр, включая такие хиты, как Warface, Perfect World, Аллоды Онлайн и Atomic Heart. Astrum Entertainment работает с продуктами разных жанров: MMORPG, шутеры, стратегии и другие. Команда компании состоит из профессионалов, которые стоят у истоков российского геймдева.

Задачи:

  • подготовка и ведение платежного календаря;
  • проверка, подготовка, согласование реестров платежей;
  • подготовка платежных поручений в 1С на основании заявок, отправка платежей в банки;
  • снятие выписок по счетам и загрузка выписок в 1С УХ;
  • заполнение анкет/запросов/доверенностей для банков;
  • постановка на учет импортных и экспортных договоров;
  • своевременное оформление документов для валютного контроля (справки о валютных операциях, справки о подтверждающих документах);
  • конверсионные операции - покупка/продажа иностранной валюты;
  • проведение расчетов по внешнеторговым операциям в иностранной валюте;
  • участие в формировании бухгалтерской отчетности (контроль ведения счетов 51, 52);
  • участие в автоматизации и регламентации процессов казначейства;
  • подготовка отчетов руководителю в зоне своей ответственности;
  • ведение архива документов (выписки, счета, платежные поручения);
  • размещение денежных средств на депозитных счетах, учет займов, внутригрупповые платежи.

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • знания в области управления денежными потоками (cash flow);
  • знание управленческой отчетности по ДДС;
  • знания в области валютного контроля;
  • умение грамотного взаимодействия с банковским комплаенсом;
  • знание 1С УХ, ERP-систем.

Мы предлагаем:

  • расширенный ДМС со стоматологией — с первого рабочего дня;

  • офис в шаговой доступности от метро;

  • 100% оплата больничного (30 дней в год);

  • материальный бонус при рождении ребенка, ведение беременности, ДМС и подарки детям;

  • телемедицина и медицинская поддержка 24/7;

  • полис страхования от критических заболеваний;

  • программа благополучия сотрудников, включающая работу с психологом, финансовые и юридические консультации;

  • материальная помощь в особых случаях;

  • занятия английским языком;

  • корпоративные скидки;

  • дополнительное профессиональное обучение;

  • компенсация затрат на спорт — занятия в фитнес-клубе, индивидуальные тренировки и участия в соревнованиях.