Сейчас мы расширяем команду и находимся в поисках опытного Data аналитика на проект Data House для крупной телекоммуникационной компании.
Data House - продукт, который помогает интегрировать данные продуктовых индустрий и централизованно хранить их согласно модели Data Vault.Это позволяет развивать экосистемную аналитику за счет расширения клиентского профиля, что способствует улучшению качества взаимодействия с пользователем компании. Продукт предоставляет доступ к данным в виде витрин с различной детализацией, что позволяет проводить с ними аналитическую работу.
Чем предстоит заниматься:
- Анализировать и исследовать источники (оценка объемов, выявление инкрементов, уточнение бизнес-смысла данных и взаимосвязей).
- Анализировать данные в Hadoop-кластере.
- Разрабатывать спецификации по загрузке DDS слоя. Описывать трансформации данных, схемы потоков данных, регламентов, маппингов S2T и определения критериев готовности.
- Создавать спецификации для прототипов витрин слоя CDM и DM. Проектировать структуры витрин.
- Детально прорабатывать требования по метрикам от заказчика. Уточнять и описывать алгоритмы.
- Формировать справочники CDL для НСИ.
Для нас важно:
- Иметь релевантный опыт работы от 3-х лет.
- Иметь хорошее знание SAS.
- Опыт работы с GreenPlum, Git.
- Иметь хорошее знание Python + Spark.
- Опыт работы с распределенными системами обработки данных (Hadoop, Airflow).
- Понимать модели данных Data Vault.
- Знать оболочки Bash.
Главный принцип SkillStaff - Выбирай!
- РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.
- КОМФОРТ. SkillStaff — аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы. Создавай идеальные условия для своей работы: удаленная работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке.
- КОМЬЮНИТИ. Выбирай клубы по интересам внутри компании, которые близки по духу именно тебе. Мы создаем корпоративные комьюнити по интересам, чтобы наши сотрудники могли общаться и развиваться в неформальной обстановке. Внутри — комьюнити и митапы; снаружи — воркшопы и конференции, другие мероприятия, чтобы жизнь нашей команды была более интересной и разнообразной.
- ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами, ежегодную аттестацию с индивидуальным планом развития и предоставление ментора.
- START-UP HUB. В хабе любой сотрудник может проявить себя в качестве предпринимателя: от создания идеи до запуска юнита и получения процента от прибыли.
- ПРОГРАММА ЛОЯЛЬНОСТИ. Выбирай привилегии, которые нужны именно тебе. Соц. пакет в формате клуба привилегий: ДМС, фитнес, иностранные языки, авиабилеты, услуга психолога, оплата службы доставки еды, подарочные карты и многое другое
- АТМОСФЕРА. У нас есть прекрасная возможность выбирать, как проводить время с коллегами. Ты можешь участвовать в ежегодных общих праздниках, проводить время в офисе или выходить куда-то большой компанией. Кроме того, ты можешь принимать участие в уникальных корпоративных событиях, таких как #мореработы, #горыработы, #мореотдыха. Эти мероприятия не только помогают нам переключиться и перезагрузиться, но и способствуют развитию командного духа, спортивным активностям и классным впечатлениям.
- КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!