Северсталь

Ведущий специалист Центра экспертизы по учету внеоборотных активов

Не указана
  • Ярославль
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Бухгалтерский учет
  • Основные средства
  • Работа с большим объемом информации

Мы – ведущий цифровой оператор сервиса и процессного консалтинга в России «Северсталь-ЦЕС». Мы специализируемся на аутсорсинге бизнес-процессов – финансов, HR, закупок и реинжиниринге бизнес-процессов.

Для «Северсталь-ЦЕС» аналитика и современные технологии – одни из ключевых инструментов и условий работы. Наш подход к работе с клиентами направлен на то, чтобы брать в работу сложные, зачастую исторически сложившиеся практики организации процессов и повышать их эффективность.

Решения, которые предлагает «Северсталь-ЦЕС», приносят пользу для бизнеса наших клиентов и позволяют эффективнее использовать ресурсы.
Мы ценим новые идеи и постоянно стремимся к развитию, нам всегда мало, и мы хотим большего – все это создает пространство возможностей для реализации каждого члена нашей команды

Примеры будущих задач:

  • Вести учет объектов внеоборотных активов (основные средства и нематериальные активы) в соответствии с законодательством и внутренними нормативными актами
  • Проводить инвентаризацию активов, анализировать данные и подготавливать отчетность
  • Определять учетные атрибуты по объектам, планируемым к вводу в эксплуатацию
  • Согласовывать документы на ввод в эксплуатацию и принимать к учету объекты после модернизации, реконструкции и дооборудования
  • Участвовать в разработке методических рекомендаций по учету внеоборотных активов и обработке операций , по капитализации затрат

Что мы ожидаем:

  • Опыт работы в области учета внеоборотных активов не менее 2-х лет
  • Знание законодательства и методик учета, связанных с основными средствами и нематериальными активами
  • Уверенное владение бухгалтерскими программами и системами учета
  • Наличие высшего образования в области бухгалтерского учета, финансов или экономики

Работа у нас это:

  • Официальное трудоустройство с пятидневной рабочей неделей и 31 днём отпуска
  • Квартальные и годовые бонусы
  • Корпоративное оборудование для работы
  • Расширенная медицинская страховка со стоматологией
  • Ежемесячная компенсация здорового питания
  • Краткосрочное кредитование и компенсация % по ипотеке
  • Программа «Гибкие льготы» - 20 000 рублей на заботу о себе и своих близких
  • Программа нематериальной мотивации (скидки от партнеров, фишки за активность)
  • Корпоративная программа развития и бесплатная библиотека
  • Программы волонтёрства и спорта
  • Доступ к платформе Добросервис (онлайн-консультации специалистов)