
Водоканал ГУП СПб
Экономист по сопровождению договоров
- 223 ФЗ
- Закупки
- Договорная работа
- 1С
- MS Word
- MS Excel
- ЕИС
ГУП «Boдоканал Санкт-Пeтербурга» пpедлaгает pабoту в команде eдинoмышлeнникoв, цeлью кoторых является oбeспeчeние качественными уcлугaми вoдоснaбжения и вoдоoтвeдeния крупнейшeго мегапoлиca стpаны
ОБЯЗАННОСТИ:
-
Рассмотрение проектов договоров и дополнительных соглашений, заключаемых структурными подразделениями Предприятия
-
Размещение проектов договоров для подписания по итогам конкурентных процедур на электронных торговых площадках
-
Размещение в единой информационной системе информации по исполнению договоров
-
Проверка отчетных документов об исполнении
на соответствие условиям договора
-
Отображение данных финансовой деятельности в Системе бухгалтерского и налогового учёта
-
Составление отчетности о состоянии договоров
ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС?
- Высшее образование по экономической специальности
- Прохождение обучения в сфере закупок по 223 федеральному закону
- Опыт работы на сопоставимой позиции не менее 3-х лет ( работа в Единой информационной системе и на электронных торговых площадках будет вашим преимуществом)
- Уверенный пользователь продуктов и сервисов Microsoft Office (World, Excel, Outlook, Power Point)
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Гарантированный ежемесячный доход от 110 000 до 114 000 рублей до вычета налогов, от 95 000 до 100 000 на руки
- Место работы в Центральном районе (в пешей доступности от м. Чернышевская и бесплатной корпоративной развозкой от ст. м. Площадь Александра Невского)
- Индексацию заработной платы каждый год
- Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!) и ежегодной премии (до 85% от оклада!)
- Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00 (с сокращённым рабочим днем в пятницу на 1 час)
- Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда
- Помощь в быстрой социальной адаптации и обучение всем необходимым навыкам
- Соблюдение норм Трудового законодательства РФ и официальное оформление с первого рабочего дня (белая зарплата!)
- Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
- Комплексное питание по льготным ценам в оборудованных столовых
КАРЬЕРА:
- Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные курсы)
- Возможность обучаться за счет средств Предприятия
ЗДОРОВЬЕ И ДОСУГ:
- ДМС работникам и их детям через год работы на Предприятии (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь)
- Профилактика и лечение в современном медицинском центре за счет средств Предприятия
- Возможность отдыхать в оздоровительном профилактории по льготным ценам
- Организация отдыха детей и внуков работников в лучшем лагере Ленинградской области с максимальной скидкой
- Возможность бесплатно принимать участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия (для работников и их детей)
- Новогодние подарки детям работников