Azur Games

Project Manager (Gamedev)

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Project management
  • People Management
  • QA

Azur Games – международный издатель и разработчик мобильных игр.

В нашем портфолио более 150 успешных f2p проектов в разных жанрах: от увлекательного гиперкэжа до ярких мидкор тайтлов с синхронным PvP. И мы постоянно наращиваем темпы: расширяем портфолио инхаус проектов и продолжаем инвестировать в новые студии.

Azur Games входит в топ-3 мировых мобильных издателей по количеству загрузок, а в 2023 году компания перешагнула отметку в 8 млрд установок. Мы делаем все, чтобы игры талантливых разработчиков занимали первые места в чартах.

Сейчас мы в поиске Менеджера Проектов в большую команду QA. Мы ожидаем, что будущий коллега займется улучшением текущих процессов и развитием команды (people management).

Основные задачи:

  • Систематизация, настройка и улучшение внутренних процессов;
  • Взаимодействие с проектными командами;
  • Настройка, улучшение процессов коммуникации в команде;
  • Участие в процессах найма и развития команд.

Мы ждем от тебя:

  • Опыт в роли менеджера проектов в технических командах (от 1,5 лет, в сфере ИТ или gamedev);
  • Понимание процессов и методологий разработки;
  • Понимание пайплайнов тестирования игр;
  • Умение адекватно оценивать объемы задач, сроки;
  • Интерес в развитии команды и умение находить подход к каждому сотруднику;
  • Любовь к планированию, порядку и развитый тайм-менеджмент;
  • Интерес к играм и изучению рынка.

Как мы работаем?

  • У нас гибкий старт рабочего дня, главное – с 12 до 18 (по GMT+3) мы всегда на связи с командой.

  • В наших офисах в Черногории, Сербии, Армении, Кипре и ОАЭ тебя всегда ждет качественный софт и комфортное рабочее место. А если тебе удобнее работать из дома – welcome, ведь к нам можно присоединиться удаленно из других стран.

Почему с нами хорошо?

  • Заботимся о здоровье
    Поддерживаем здоровое питание в офисах, частично компенсируем занятия с психологом и в большинстве локаций подключаем сотрудников к программе ДМС со стоматологией.

  • Поддерживаем профессиональное развитие
    Оплачиваем 50% изучения английского и второго иностранного языка, а также профильных курсов. Организуем хакатоны, делимся знаниями на внутренних митапах и участвуем в конференциях.

  • Радуем по особым поводам
    Радуем приятными бонусами на важные жизненные события (день рождения, свадьба, рождение ребенка). На годовщины работы в компании дарим особенно ценные презенты. А еще у нас действует реферальная программа – мы ценим вклад в состав команды.

  • И наше любимое
    Обожаем наши мероприятия: кибертурниры, тимбилдинги, квизы, игры, конкурсы, настолки, киновечера и куча мерча на все случаи жизни!