
FIRCaspian
Администратора по кадрам
- Делопроизводство
- Кадровое делопроизводство
- Деловая переписка
- Кадровая политика
- Бумажный документооборот
- Оформление трудовых книжек
- Первичная бухгалтерская документация
- 1С: Документооборот
- Составление вакансий
- Внутренние коммуникации
- Оценка трудозатрат
- Договорная работа
- Деловые игры
- Налоговая отчетность
- Хозяйственное обеспечение мероприятий
- Формирование аналитической отчетности
- Анализ обратной связи
-
Ведение документации по принятию и увольнению сотрудников, смены должностей;
-
Оформление трудовых книжек и их хранение;
-
Ведение личных дел персонала, внесение изменений и дополнительных данных;
-
Обработка документации для начисления пенсии, трудовых пособий и компенсаций;
-
Работа с больничными, отпусками и выплатами пособий. Осуществление контроля за их соблюдением;
-
Выявление возможных проблем в коллективе и причин «текучести» кадров;
-
Внесение изменений по данных о персонале в базу данных;
-
Работа с архивом.
-
Своевременное предоставление еженедельных, ежемесячных отчетов для клиента о проделанной работе;
-
Коммуникация с Клиентом;
-
Организация логистики, транспортировки;
-
Ведение и своевременное закрытие табеля учета рабочего времени (формат Excel, 1C ЗУП);
-
Сбор и ознакомление новых работников со всеми необходимыми документами при приеме на работу, в том числе с внутренними положениями/политиками/процедурами компании;
-
Ведение учета и осуществление контроля предоставления трудовых отпусков работников с утвержденным графиком отпусков;
-
Оформление кадровой документации в соответствии с трудовым законодательством, занесение в 1С ЗУП;
-
Уверенный пользователь ПК: Microsoft Office, Outlook, Excel, Word, 1С ЗУП.
-
Высшее образование.
- Вахта 14-14.