Наша компания с 2013 года является официальным представителем и сервисным центром международного концерна Doorhan (автоматические ворота, шлагбаумы, рольставни, перегрузочное оборудование). Линейка продуктов расширяется каждый год и сегодня, помимо воротной тематики, завод предлагает полнокомплектные здания. Понимая широкий спектр назначения и применения таких помещений, в 2020 году мы открыли собственное производство зданий из блок-модулей.
В связи с активным ростом компании, мы в поисках активного рекрутера!
Пожелания к кандидату:
-
Опыт подбора менеджеров по продажам будет преимуществом;
-
Высокий коммуникативный уровень;
-
Активная жизненная позиция, грамотная речь, умение выстраивать диалог и "продавать" вакансию;
-
Нацеленность на результат, быстрая обучаемость.
Задачи, которые стоят перед тобой:
- Активный поиск подходящих резюме (доступ к hh предоставляем);
- Проведение первичных телефонных интервью и приглашение кандидатов на собеседования в офис (менеджеры по продажам, инженеры, монтажники др.);
- Ведение отчетности по результатам работы.
Что предлагаем тебе:
- Возможность подработки;
- Предлагаем заключение договора самозанятости;
- Прозрачную система мотивации (оклад+оплата за каждого пришедшего на собеседование кандидата);
- Удаленный формат работы;
- График работы вы выбираете сами, главное результат! НО в будни в рабочее время нужно быть на связи, т.к. могут появиться вопросы по кандидатам;
- Оплата корпоративной мобильной связи.