Проектное бюро R1

Руководитель отдела продаж

Не указана
  • Екатеринбург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Управление продажами
  • Управление командой
  • Лидерство
  • Ведение переговоров
  • Холодные продажи
  • Стратегия продаж
  • Планирование продаж
  • Построение воронки продаж
  • Анализ воронки продаж
  • B2B

Мы — проектная компания R1. С 2014 года создаем уникальные и масштабные проекты, такие как аэропорт Платов в Ростове, конгресс-центр в Екатеринбурге и жилой комплекс WELLART CITY в Пензе. Каждый наш проект сочетает передовые технологии и экологичность, что позволяет не только достигать высоких стандартов качества, но и вносить изменения в облик городов.

Компания растёт и наша команда тоже. Сейчас мы в поисках Руководителя отдела продаж в г. Екатеринбург.

Чем предстоит заниматься:
  • Управление полным циклом продаж в РФ (кроме Мск с СПБ);
  • Формирование структуры отдела продаж, управление командой в подчинении (участие в подборе, постановка задач, контроль выполнения, анализ);
  • Анализ рынка, ЦА, формирование предложения;
  • Самостоятельное участие в ключевых сделках, ведение переговоров на уровне первых лиц;
  • Выстраивание внутренних и внешних коммуникаций для достижения результата;
  • Выполнение плана, анализ результатов, отчетность;
Что мы ждём от кандидата:
  • Опыт в сегменте B2B, проектирование/девелопмент/сложное оборудование - будет преимуществом;
  • Опыт управления командой от трех лет на должности Руководитель отдела и выше;
  • Успешный опыт выстраивания процессов с 0, формирования команды и целевых показателей;
  • Успешный опыт личных холодных продаж, готовность участвовать в ключевых сделках;
  • Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц, гибкость и вариативность;
  • Ориентация на результат, достижение целевых показателей в прошлом опыте;
Что мы предлагаем:​​​​​​​
  • Оформление по ТК РФ с первого дня и 100% белая заработная плата;
  • Оборудованный, уютный, светлый офис с удобной транспортной развязкой и развитой инфраструктурой;
  • Гибридный формат работы: офис/home office;
  • Гибкое начало рабочего дня (по согласованию с руководителем);
  • Индивидуальное обсуждение уровня заработной платы после встречи с руководителем, отталкиваясь от ваших профессиональных компетенций;
  • Поощрение инициатив и возможность влиять на развитие компании через смелые идеи и нестандартные решения;
  • Насыщенная корпоративная жизнь во всех городах присутствия: сплавы, гонки героев, корпоративы, пятничные посиделки с коллегами и многое другое;
  • Сокращенная пятница — возможность уделять время семье и близким;

  • ДМС через год работы.