Холдем

Финансовый менеджер

130 000 - 150 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • Ad hoc анализ
  • Финансовый менеджмент
  • Финансовая отчетность
  • Аналитическое мышление
  • Финансовое планирование
  • MS Excel
  • Финансовое моделирование
  • Финансовые показатели
  • Экономический анализ
  • Формирование аналитической отчетности
  • SQL запросы
  • Phyton

Мы Международная IT компания, имеющая аккредитацию в Сколково. Наши продукты - это мобильные приложения высокотехнологической нагруженности в сегменте онлайн-платформ, способствующих общению, созданию контента и установлению связей между людьми по всему миру.
В данный момент у нас открыта вакансия Финансового менеджера в команду Team of Forecasting and Analysis of Financial Model.

Обязанности:

  • Еженедельно/ежедневно: внесение доходов/расходов/ключевых метрик в модель Excel из разных источников;

  • Первичный скрининг ошибок/аномалий в данных активное участие в моделировании факта/прогноза участие в созвонах с аналитиками;

  • Регулярные задачи: Сбор и обработка данных по строкам отчетности;

  • Ad hoc анализ коммуникация по проблемам модели с team lead: резкое ухудшение/аномалии в данных;

  • Участие в составлении ТЗ для сбора ключевых метрик финансовой модели;

  • Изменение финансовой модели под заданные критерии;

  • Прогнозирование.

Будет плюсом:

  • Идеально если умеешь писать SQL запросы и знаком Phyton (минимальное понимание и представление);
  • Наличие опыта работы в web3.

Требования:

  • Soft skills: внимательность, усидчивость, высокий уровень навыка коммуникации;

  • Hard skills: Excel, навыки работать с большим объёмом информации, экономическое образование, разрабатывал финансовую модели, закрывал отчетные периоды.

Наш будущий кандидат должен быть спокоен, быстро усваивал информации и анализировал свои ответы на вопросы. Высокие навыки коммуникации, круто если есть опыт типа: защита бюджетов перед собственниками компании.

Мы предлагаем:
  • Конкурентная заработная плата;
  • Корпоративное железо, которое мы выдаем каждому сотруднику;
  • Возможность окунуться в современный мир web3 технологий;
  • Полностью удаленная работа;
  • Здоровая корпоративная культура;
  • Развитая система адаптации и онбординга новых сотрудников.